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【東京/広報/勤続3年ごとに平日連続5日休み(9連休)で10万円支給の休暇制度あり】
気になる
掲載期間:25/12/02~25/12/15求人No:BLUE-2025/11/28
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【東京/広報/勤続3年ごとに平日連続5日休み(9連休)で10万円支給の休暇制度あり】

ベンチャー企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
多くの新規事業や子会社の設立で
これまで各部署や人事が兼任していた広報業務を
専属業務にする為、広報の人員を中途採用することになりました。
仕事内容
プレスリリース投稿・SNS投稿(Facebook、Instagram、TikTok等)
動画制作・記事の執筆など、多彩な手法でPRをお任せします!
雑誌やテレビ局やYouTuber等に取り上げて貰えるように日々広報業務を行っていただきます。

【具体的な仕事内容】
・プレスリリースの作成~メディアプロモートや取材対応をはじめとする
 メディアリレーション全般の基本的な広報活動
・上記広報活動に必要な社内コミュニケーション・調整
・広報計画の立案・策定~広報効果の分析
・オウンドメディア記事コンテンツ編集企画立案
・広告出稿企画立案
・PRイベント、発表会などの企画、制作
・インナーコミュニケーションツールの制作
 (社内報、イントラネット構築、メールマガジン編集など)
・インナーコミュニケーション施策の企画・実施

【魅力】
・WEB広告事業を創業から行っており、
 優秀なマーケターやデザイナーが在職しているためSEOを上げる為のノウハウ等があります。
・既に20万人のフォロワーがいる内定チャンネル
 「https://www.youtube.com/channel/UCNyyfaueYSnekYswF3d7qnw」や
 同かわ「https://www.tiktok.com/@dym.official?lang=ja-JP」といったファンが多いコンテンツがあります。
 最近はDYMテック『https://www.tiktok.com/@dym_tech』がとても伸びております。
・新規事業を毎年10本程立ち上げており、
 最近でも食べログアワード 2024 GOLDのグルマンディーズのシェフ
 『長谷川北斗氏』が監修したイノベーティブレストランのオープンや
 ダンスリーグのスポンサー事業などを行っており広報したいネタは沢山あります。
・5年以内にグループで1000億企業を目指しているため、1000億企業の広報責任者になれるチャンスが高いです。

応募資格
必須
いずれか必須
・広告代理店出身
・広報業務の経験者
・インフルエンサーのキャスティング業務の経験者
・アナウンサーや大手テレビ局の業務経験者
・プレスリリース記事制作の経験者/
・メディアプロモート/取材対応等、メディアリレーションの経験 (特にテレビへのPRプロモート経験)
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
9:00~19:00 休憩:120分
年収・給与
年収 4,800,000 円 -
月収:400,000円~(住宅手当込みの金額。下記詳細)

※総合職 :370,000円 
≪固定残業代採用≫
(1) 基本給 251,914円((2)の手当を除く額)
(2) 時間外手当(時間外労働の有無に関わらず、60時間分の時間外手当として118,086円を支給)みなし残業60時間
※住宅手当込:30,000円/月(会社から2駅以内に住んでいることが条件)
待遇・福利厚生
◇雇用保険
◇厚生年金
◇労災保険
◇健康保険
◇交通費支給あり(2万円/月まで)
◇資格取得支援・手当あり
◇社宅・住宅手当あり(3万円/月)
◇時短勤務制度あり
◇社員旅行(国内・海外)
◇育休、産休、復職制度あり
◇持株会
◇部活動
◇社内カップル手当
◇社内結婚手当
◇飲食割引
◇社内マッサージ
◇予防接種
◇転勤手当
◇海外駐在手当
◇バースデーケーキ贈呈(役職者のみ)
◇美容クリニック割引
休日休暇
完全週休2日制(土日)年間休日120日以上
祝日、有給休暇(入社半年後に10日間)、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇
★勤続3年ごとに平日連続5日休み(9連休)になり、10万円支給されます★

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【事業内容】
WEB事業
人材事業
研修事業
エグゼパート事業
ウェルフェアステーション事業
投資育成事業
不動産仲介・オフィスコンサルティング事業
M&A事業
医療事業
スポーツ事業
コールセンター事業
飲食業

【研修制度】
OJTを中心にメンバーを育てていくメソッドがあり、
必要なスキルや能力を実務を通じて習得していただくことになるでしょう。
新卒や第二新卒の方向けには、マナー研修やコミュニケーション研修、意識改革に関する研修などを実施しています。
その他、社外の有識者による勉強会も多く、知識や知恵を増大させる機会もあります。
また、管理職は部下の育成に対する意識が高く、質問や疑問に対して真摯に対応しています。

【会社の雰囲気】
平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。
当社代表は非常にフランクで社員との距離も近く、一緒に飲みに行く機会も多々あります。

高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。
20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、
年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。

【当社独自の福利厚生】
代表が医療法人も経営しているため、提携先クリニックの利用であれば、医療費は会社が全額負担。
その他にもインフルエンザの集団予防接種など医療面で手厚いサポートがあります。

【重要ポジションへの抜擢事例】
取締役、執行役員は全員30代前半。若いメンバーが活躍しています。
幹部層の半分は20代です。一年目から経営会議へ参画できるチャンスもあります。

【業績好調】
部署設立以来、増収増益を続けております。
東京のみで開始した事業も現在では札幌、名古屋、大阪、福岡、仙台、広島、京都と拠点を増やし、
更なる進出も検討中です。

設立
2003年 8月22日
資本金
5,000万円
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株式会社ブルークレール
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-307584紹介事業許可年:平成28年2月1日
設立
2015年10月
資本金
5,000,000円
代表者名
松本 太郎
従業員数
法人全体:13名

人紹部門:7名
事業内容
・人材紹介サービス ・人材及び人事コンサルティング ・採用アウトソーシング ・人材育成の為の教育事業、研修及びそれらのコンサルティング
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-307584
紹介事業許可年
平成28年2月1日
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社ブルークレール
〒160‐0022 東京都新宿区新宿1-6-8 新宿鈴木ビルA館4F
ホームページ
https://bleu-c.jp/
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