募集要項
- 募集背景
- 体制強化の為
- 仕事内容
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病院の施設管理を全般的に実施していただきます病院施設管理・メンテナンス
●自家発電設備導入準備および導入に関わる業務全般
・導入に向けての計画等企画・立案業務
・設備導入に向けての各種手続き
・業者との連絡・調整等の対応
●自家発電設備導入後の管理・保守業務
・定期点検、法定点検の管理
・関係者との連絡・調整
・その他設備保守業務
●その他の設備管理業務
- 応募資格
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- 必須
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※複数保有している方歓迎
・電気主任技術者第1種、第2種、第3種
・電気工事士第1種、第2種
・特殊電気工事資格者（非常用予備発電装置工事）
・認定電気工事従事者
- 雇用形態
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正社員
試用期間：原則2ヵ月
- ポジション・役割
- 一般職
- 勤務地
- 大阪府東大阪市
- 勤務時間
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月～金 09：00～17：00 （休憩時間60分）
※休日出勤が発生した場合、振替代休にて取得
- 年収・給与
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想定年収4,200,000円～5,200,000円
※各種手当含む
調整手当 5,000円、特殊勤務手当 20,000円、皆勤手当 2,000円
事務当直手当1回12,000円（月3～4回）、残業手当、通勤手当（2km以上の方）
賞与 年2回（6月、12月）
昇給 本法人規定による
- 待遇・福利厚生
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退職金 勤続3年以上（50歳以上で入職された方は対象外）
加入保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
自動車通勤 子育てママさん優先 駐車場利用料（１ヶ月 4,000円）
福利厚生 院内託児所（年中無休24時間利用可、1日1,000円（食事代含））
法人所有保養所（利用料無料）、作業靴代毎年支給、制服貸与、昼食1食250円で定食提供、夜勤者には朝食、夜食（無料）
定年 60歳（再雇用制度【65歳】有り）
- 休日休暇
- ●完全週休2日制 ●年次有給休暇 ●特別休暇 ●その他
- 選考プロセス
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1.書類選考
2.面接1回
3.内定
