募集要項
- 募集背景
- 地方公共団体の基幹業務システムの統一・標準化に関わる業務を担当いただきます。2026年3月末までに移行完了スケジュールのため、プロジェクト推進の進行・管理を担っていただける方を募集いたします。
- 仕事内容
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地方公共団体の基幹業務システムの統一・標準化に関わる業務を担当いただきます。
地方公共団体向けの基幹業務システムの標準化は、デジタル庁や総務省が進めるDX推進策の1つであり、自治体が優先的に取り組むべき課題です。この標準化の取り組みは、住民サービスに直結する20の業務を国が示す標準仕様に基づいたシステムへ移行するものです。
これにより、自治体ごとに異なっていた基幹システムを統一し、業務フローのばらつきを解消することで効率的な運用が可能です。
さらに、システムの保守や運用にかかるコストが削減されることが期待されています。
■業務内容
プロパー社員と共に進捗管理を担っていただきます。
全体のスケジュール調整や現場での確認業務などを含みます。
■参画案件
・地方公共団体の基幹業務システムの統一・標準化に関わる業務
・環境構築/進捗管理（PM・PMO）
・データ移行業務など作業フォロー
■チーム想定
チーム10名、うち同社メンバー3～4名を想定しております。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
選考を通じて配属先を決定いたします。
全社平均年齢：32.6歳、全社男女比：6：4
- 応募資格
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- 必須
- PM/PMOのご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社：東京都千代田区丸の内1-8-3 丸の内トラストタワー本館16F
アクセス：各線「東京駅」より徒歩3分
上記の都道府県での顧客先常駐です。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
※
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
※顧客先によって異なります。
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：10時間～15時間
- 年収・給与
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年収：600～800 万円 月給制 基本給：350000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当
休日手当
赴任手当 扶養家族を有する単身赴任者：50,000円/月
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 確定搬出年金制度 (401k)、オンライン英会話、TOEIC団体受験、PC優待販売プログラム、自動車教習所割引（家族・内定者も可）、提携保養施設、有給消化率：78%
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,特別休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接1~2回（適性検査あり）
書類選考→WEB適性検査→1次面接（採用担当/Web実施）→最終面接（営業拠点長/対面実施）→内定
選考フローは変更の可能性があります。
適性検査は、15分程で完了する検査です。
