募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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多くの「世界初」「日本初」を生み出す高い技術力と≪健康経営優良法人2025～ホワイト500～≫に7年連続で認定される長く働ける環境（離職率3%/定年退職含む）が魅力です生産管理室にて、車載用製品の材料となる様々な部品の構内運搬、在庫管理。それらに関係するしくみ改善。外部借用倉庫の在庫・運用管理、改善を担当頂きます。
【業務概要】
主に下記業務に従事いただきます。
■部品の在庫、入出庫の社内システムを使用した実績管理
■現場業務の改善支援
■運用フローのしくみ改善
※構内運搬など実務は別のメンバーが担当しており、社内システムを使用した実績入力・仕組み改善などをご担当いただきます。
【働き方/テレワーク環境】
月平均残業時間：20時間程度
在宅勤務制度：現場を抱えるため基本は出社していますが、状況に応じてテレワークも可能です。
フレックスタイム制度：有（コアタイム無し）
【配属部署詳細】
生産管理室 製部品管理課への配属となります。
- 応募資格
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- 必須
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・コミュニケーションスキルが高く、未知/未経験領域でも積極的にチャレンジでき、粘り強く推進できる方（社内関係部署・仕入先様等関係会社の方と密に連携し推進する必要があるため）
・Excel、PowerPoint、Word、etc
- 歓迎
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・製造業における生産管理、物流管理経験
・DXスキルを用いた業務改善経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 岐阜県中津川市苗木2110番地
- 勤務時間
- 08:15～17:00
- 年収・給与
- 480万円～770万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 祝日、GW、夏季、年末年始10日以上の大型連休有り、年次有給休暇、慶弔、赴任休暇、リフレッシュ休暇ほか
■育児休業、介護休業、看護休業（それぞれ取得実績あり）■定時退社日の導入（水曜・金曜）■月1回の年休取得推進活動
