募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
■システムの改修、運用
・現行システムの改修内容をまとめて、開発業者と調整して改修実施
・一部運用でカバーしなければならない手作業、属人化タスクの改善
・新規ビジネス要件からのシステム改修
・開発業者のマネジメント
・関連部署との要件調整
・既存事業、新規事業における各種プロジェクトにおけるマネジメント
・新規プロジェクト立ち上げにおけるシステム評価・提案
・システム子会社における各種企画・提案
【システム環境】
OS:Windows、Linux、Unix
言語：JAVA、php、ASP.NET
【安定した経営基盤がある】
一般的なノンバンク企業と違いオートクレジット、ファイナンス事業のみに留まらず、
カーマーケット事業や海外コンサルティングなど事業を多角的に展開しています。
【成⻑性の高いビジネスである】
国内・海外合わせた合計16社以上のグループ体制で、スピード感のある事業展開を行っていま
す。
創業当初はゼロに近かった債権残高も、右肩上がりの成⻑を遂げ、2020年2月には3,000億円を
突破しました。
故障保証も同様に右肩上がりで成⻑を遂げています。
【事業が立ち上げフェーズ】
新規事業の立ち上げ、組織拡大など成⻑が著しい同社のため、社員1人1人が受動的ではなく能動的に働くことが求められます
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要件＞※下記いずれか
・システム会社での開発経験（上流工程～下流工程までの全般）を有する方
・外部ベンダーのマネジメント経験
- 歓迎
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＜歓迎要件＞
・オートリースに関わるシステム開発、保守、運用経験があること
・会計システム開発・回収・運用経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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フレックスタイム制
（コアタイム10：30～15：30）
- 年収・給与
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＜想定年収＞※あくまでも目安であり選考を通じて上下する可能性がございます。
450万～1200万（月給制）
- 待遇・福利厚生
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健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険
／研修手当／資格手当／住宅関連手当／出張手当
／社員持株会制度／慶弔金制度／福利厚生サービス（旅行、保養所、スポーツ施設、レジャー施設割引など）
- 休日休暇
- 年間休日120日以上／完全週休二日
