募集要項
- 募集背景
- 組織強化のため。
- 仕事内容
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東京本社にて、安全管理業務全般を行っていただきます！■職務内容：
東京本社にて、安全管理業務全般を行っていただきます。
■詳細：
・工事現場の安全管理者業務・・・新入社員（新卒・キャリア入社問わず）に向けた社内講習の講師を担当いただきます。
具体的には、足場の組立等の業務特別教育、低圧電気取扱業務特別教育、墜落制止用器具（ハーネス）特別教育、酸素欠乏・硫化水素危険作業特別教育などがございます。
■組織構成
配属先の安全統括室は5名（60代3名、40代1名、30代1名）で構成されています。中途入社者も在籍しているので馴染みやすい環境です。
■働き方
PCが定時の15分以降に自動シャットダウンされ、残業をする場合は事前に上長の承認が必要となりますので日ごろから上長による勤務時間の管理が徹底されています。
■同社について
・27のグループ会社の中枢企業として、各種環境・省エネ対策システム等のエンジニアリングやメンテナンス／エネルギーマネジメント／小売り電気事業／発電事業等を展開。
・フロー型のエンジニアリング事業・ストック型のエネルギーサプライ事業の両軸で、安定的に事業・業績を拡大中。
・持ち株会社のテスホールディングス（株）は21年4月末に東証プライム市場へ上場し、社会の脱炭素化の波を受け
グループ全体で成長を続けています。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件：
・何かしらの施工管理経験をお持ちの方
- 歓迎
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■資格歓迎
施工管理技士の資格
安全管理業務の経験、社員教育の経験など。
- フィットする人物像
- 安全管理の意識が高い方、コミュニケーション力が高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区
- 勤務時間
- 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）休憩60分
- 年収・給与
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【年収例】530万円～930万円（25歳～65歳 例）
【月収例】22万円～38万2000円（25歳～65歳 例）
※上記金額は年齢や経験により変動します。
昇給：有
賞与：有
残業代：別途支給
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：地域、独身既婚により20,000円～60,000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
在宅勤務（一部従業員利用可）
リモートワーク可（一部従業員利用可）
出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
＜その他補足＞
■家族手当：
配偶者5000円、第一子3000円、第二子2000円 ※子は扶養対象に限る
受動喫煙対策：屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日123日】
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
GW、夏季、年末年始、慶弔、裁判員制度休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→最終面接
