募集要項
- 募集背景
- 案件拡大のため
- 仕事内容
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同社が管理する賃貸マンションにおける管理運営をお任せいたします！同社が管理する賃貸マンションにおける管理運営をお任せいたします！
【具体的には】
■賃貸マンションの共用部に関する建物管理（管理人や清掃員、点検業者の業務管理など）
※空室募集や入金管理、契約管理は別担当者がおります。
【転勤の可能性は原則なし】
長く賃貸管理の仕事を続けていくことができます。
【リモートワークも可】
一人立ち以降は、自身の裁量や業務の状況に応じて、リモートワークの活用もOK。
効率的な働き方が可能です！
【資格取得をサポート】
管理コンサルティングは様々な資格が活かせるお仕事です。
「管理業務主任者」「防火管理者」「損害保険募集人資格」など国家資格を含めた様々な資格を取得することで、業務領域を広げることが可能！
費用の補助など、取得支援制度が整っているので、スキルアップにも最適な環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■不動産業界におけるご経験（営業職は歓迎）
- 歓迎
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【歓迎】
■賃貸管理/プロパティマネジメントのご経験
■宅地建物取引主任者
■管理業務主任者
■マンション管理士
- フィットする人物像
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■高いコミュニケーション能力のある方
■お客様と信頼関係を深める仕事に携わりたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区
- 勤務時間
- 9:00～18:00（休憩：1時間）
- 年収・給与
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【年収例】440万円～605万円（例：28歳～45歳）
※上記はあくまでモデルであり、年齢/経験/資格/スキルをふまえて会社規定で判断します。
【32歳以上の方】
月給：31万940円～39万1,020円
※固定残業代：25時間分/5万130円～を含み、超過分は別途支給
【32歳未満の方】
月給：25万円～30万6,240円
※固定残業代なし
■昇給：年1回
■賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備
■交通費全額支給
■資格取得制度
■各種研修会/講習会
■永年勤続表彰
■退職金制度/確定拠出年金による
■団体保険制度
■財形貯畜制度
■持株会制度
■積立有給休暇制度
■ベネフィットステーション倶楽部
■保養所/強羅、河口湖
■屋内全面禁煙
【研修】
■OJT（3ヶ月）
■ビジネススキル基礎研修（外部）
■管理業務主任者資格取得支援プログラム
■その他フォローアップ研修（一部支店/事業所は対象外）
- 休日休暇
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【年間休日120日以上】
■土日祝
※マンションの理事会等の都合で土/日出勤の場合は、振替休日を取得
■有給休暇（時間有休制度あり）
■夏季休暇
■年末年始休暇
■創立記念日
■慶弔休暇
■介護休業
■産前産後休業
■育児休業制度（育児時短勤務は小学校6年生まで）
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接2回＋適性検査⇒内定
