募集要項
- 募集背景
- 業績拡大による人員増員のため
- 仕事内容
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建物全体を製品と捉えて、ワンストップで製品提供を可能とする県内有数の建設企業同社の社内SE業務を担当していただきます。
【具体的には】
・基幹システム・社内インフラの設計構築、運用保守
・ベンダーコントロール/ヘルプデスク
【将来的にお任せしたい業務】
・事業部門全体のIT戦略立案と遂行
・業務設計・システム企画を立案し、事業ボードを巻き込み実行
・インフラ・アプリケーションの設計
・大規模プロジェクトの推進
・関連会社でのシステム企画～導入
【キャリアパス】
同社では、中途入社2～3年で主任、5年ほどで課長へと昇進しているケースも数多く、中には40代後半で、役員までステップアップした例もあります。中途入社だからといって、なかなかキャリアアップができないということはありません。自身の技術と努力を正当に評価しますので、キャリアアップを目指す方にはマッチします。
【事業内容】
■建築関連施設：産業空調、一般空調
ビルや事務所、医療施設、大規模施設などにおける空気調和、給排水衛生、防災設備などの建築機械設備工事
■食品流通施設 ：冷凍冷蔵設備
スーパーや物流センターなど、食品流通業に欠かせない生鮮食品用の冷凍・冷蔵設備工事
■環境保全・温浴施設 ：上下水道、水処理、温浴、フィットネス、リラクゼーション
上下水道や農業集落排水処理、産業廃水処理、生活排水処理などのプラント工事
- 応募資格
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- 必須
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●以下のいずれかのご経験のある方（それぞれ1年以上の経験を有する方）
・システム運用、保守のご経験
・プログラミングのご経験
・インフラエンジニアのご経験
●高校以上
- 歓迎
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ゼネコンやサブコンでの業務経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 群馬県前橋市
- 勤務時間
- 08:30～17:30
- 年収・給与
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年収 400万円～600万円
賃金形態 月給制 昇給制度 有
月給 250,000円～325,000円
- 待遇・福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 通勤手当 家族手当 住宅手当 寮社宅 退職金制度
- 休日休暇
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週休二日(土日) 祝休 有給休暇 夏季休暇 年末年始休暇 特別休暇 慶弔休暇 リフレッシュ休暇 介護休暇実績有
年間休日121日
- 選考プロセス
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【1】当社コンサルタントとの面談
お気持ちやご状況をお伺いした上、
転職活動の進め方についてのアドバイスや
非公開求人も含めた具体的な案件をご提案。
【2】書類推薦
ご応募意思を確認後、当社候補者として責任を持って企業へ推薦。
履歴書・経歴書の見直しも。
【3】企業との面接
実際の企業の様子、面接のポイント等をお伝えし
ベストなコンディションで面接に臨んでいただきます。
面接に不安がある方には、『コミュニケーショントレーニング』もご用意。
【4】内定、入社
入社後もお困りのことがございましたら、いつでもご連絡ください。
