募集要項
- 仕事内容
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国内最大級のスマホ広告代理事業、イベント事業を展開する同社にて、国内最大級のスマホ広告代理事業、イベント事業を展開する同社にて、
主に採用・育成業務をメインにご担当いただきます。
主に採用・育成業務をメインにご担当いただきます。
※適性に合わせて業務をお任せいたします
具体的には採用における全般の業務や育成施策の企画・推進を行っていただきます。
【具体的な業務】
母集団形成、リードタイム、最適なチャネル選択、KPI設定等
常に新たな採用手法やチャネルを模索し、より効率的な採用ができるようPDCAを回していく
採用ニーズの発掘、現場への採用手法やプロセスに関するアドバイスを行う
- 応募資格
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- 必須
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以下、いずれかのご経験1年以上
・事業会社において採用や人材育成をはじめとした人事業務経験のある方
・人材業界（エージェントなど）での営業経験があり、人事業務へ興味がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 24歳 ～ 40歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都渋谷区
【最寄り駅】渋谷駅
- 勤務時間
- 10:00～19:00（実働8時間、休憩1時間）
- 年収・給与
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450万～700万円
- 待遇・福利厚生
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■週2日（火・木）リモート導入
■給与改定（年2回）
■各種社会保険完備
■通勤手当
■家賃補助制度
■従業員持株会
■慶弔見舞金制度
■社内親睦会費補助制度
■macalonパッケージ
■キッズホリデイ
■部活動支援制度 など
- 休日休暇
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■週休2日制
■祝日
■年次有給休暇（初年度10日間）
■夏期休暇（3日間）
■年末年始休暇（12月29日～1月3日）
■リフレッシュ休暇（勤続2年間で5日間）
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
など
社員一人ひとりが安心して活躍できる環境を整えています。
- 選考プロセス
- ※詳細は面談時にお伝えします
