募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員募集です。Money Forward Xは、テクノロジーとデザインを活用し、クライアントの課題解決を目指す集団です。特に法人サービス部では、地域金融機関と連携し、中小企業や事業主の課題解決を支援してきました。金融業界のデジタル化が進む中、新たなプロダクト「BANK Biz」をローンチし、事業拡大を図っています。このプロダクトの開発を技術的にリードし、金融業界のデジタルトランスフォーメーションを推進する人材を求めています。
- 仕事内容
-
金融機関向けDXサービス『Mikatanoシリーズ』および新規サービス『BANK Biz』のプロダクトマネージャーとして、法人領域の共通課題を捉え、金融機関や事業会社と共創しながらバックエンドを含む開発全体をリードいただきます。
【具体的には】
・大規模プロジェクト全体の責任者としてのデリバリーマネジメント(国内外エンジニアとの英語コミュニケーション含む)
・バックエンド領域全体のアーキテクチャ設計と開発プロセスのリード
・金融機関向け新規プロダクトの事業戦略と連携したロードマップ策定、開発優先順位の最終判断
・パートナー企業の経営層や事業責任者との高度な折衝・共創の推進
・技術的観点からのレポーティングおよび意思決定
特に、各マイクロサービスの連携設計、ID体系の整理、銀行システムとの接続といったプロダクトの根幹をなすバックエンド領域全体のアーキテクチャ設計において、国内外のエンジニアと深く議論し、最適な意思決定をリードしながら開発を推進していただきます。
将来的には、PdM組織を技術面からリードするマネジメント職として、部門全体の戦略策定や組織開発にも貢献していただくことを期待しています。
【ポジションの魅力】
・事業と技術のトップレベルの意思決定への参画
プロダクト開発だけでなく事業全体の戦略策定にも深く関与できます。経営層に近い視座で、事業を動かすダイナミズムを体感できるポジションです。
・大規模プロダクトの技術戦略をゼロからリードできる裁量
-新規プロダクト『BANK Biz』の根幹をなすバックエンドアーキテクチャやマイクロサービス連携の設計など、プロダクトの技術的な未来を左右する重要な意思決定をリードする裁量があります。
-大規模開発の経験を、事業会社で最大限に活かせるキャリア0→1のシステム構築や大規模プロジェクトマネジメントのご経験を、自社プロダクトのグロースという形でダイレクトに活かせます。受託開発の枠を超え、事業の当事者としてプロダクトを育てる経験を積むことができます。
※株式会社マネーフォワードに所属、マネーフォワードエックス株式会社への出向となります。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
マネーフォワードエックス株式会社、プロダクトマネジメントチームへの配属です。
- 応募資格
-
- 必須
-
いずれも必須
・堅牢性の高い大規模基幹システム(金融、社会インフラなど)における要件定義からデリバリーまでを一貫したPM経験
・ハイレベルな開発知見(Webアプリケーション開発における技術的な議論をリードできるレベルの知見)
・経営層や事業責任者を含む、多様なステークホルダーを巻き込み、事業レベルの課題解決を推進した経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
勤務地住所:東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F
アクセス:JR山手線「田町駅」徒歩3分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし
<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
-
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
休憩時間:1時間
コアタイム:あり 10:00~15:00
月平均残業時間:20時間
- 年収・給与
-
年収:1000~1250 万円 月給制 基本給:592940円~888720円
残業代:固定残業代制 固定残業時間:45時間
固定残業代:241060円~361280円 超過分は全額支給
変動手当:近隣住宅手当 所属オフィス近隣に居住する際、最大2万円の近隣住宅手当を支給 ※諸条件あり
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
※出社日に応じて別途支給(会社規定による)
賞与:あり
昇給:あり 基本報酬改定は年2回(7月/1月)
- 待遇・福利厚生
- 健康診断・婦人科検診、近隣引越し祝金(近隣住宅手当の範囲内に新たに転居した際、祝金10万円を支給)、インフルエンザ予防接種、書籍購入補助、企業型確定拠出年金、従業員持株会、サービス利用時の優待(※同社契約の事業者に限る/賃貸仲介、家事代行、ベビーシッター、オンライン英会話スクール等)
- 休日休暇
-
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇
- 選考プロセス
-
面接3回
カジュアル面談/書類選考1次面接2次面接最終面接内定
※面接前後にリファレンスチェックを実施いただく場合があります
※オンライン面接OK
※選考フローは変動する可能性があります
