募集要項
- 募集背景
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【増員募集】
コンテンツおよびソーシャルメディア領域において、戦略の策定から実行、効果検証までを一貫して担える体制の強化が急務となっており、経営視点でマーケティングをリードできる方を求めています。
- 仕事内容
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SNSマーケティングやコンテンツマーケティングを中心に、プラットフォームのトラフィック強化に向けた戦略策定と実行をリードいただきます。プラットフォーム全体のコミュニティ強化戦略と連動しながら、各種SNSプラットフォームを活用した幅広い施策を推進します。
【業務内容】
● 中長期マーケティング戦略の立案、予算策定、および予実管理
● コンテンツ/ソーシャルメディア領域におけるKGI・KPIの設計と進捗管理
● マーケティングチーム全体のマネジメント（目標設定、1on1、評価、育成）
● 経営会議でのレポーティングおよび事業戦略への提言
● 大規模プロモーションや新規チャネル開拓における意思決定
【ポジションの魅力】
●SNS・コンテンツマーケティングの戦略立案から実行まで一貫して関われる
●各部門や外部パートナーと連携し、全社横断のプロジェクトを推進できる
●データ分析とPDCAを通じて、経営層への提案や意思決定に関与できる
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
マーケティングチームへの配属です。
詳細については面接時にお伝えいたします。
- 応募資格
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- 必須
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【以下いずれも必須】
デジタルマーケティング領域の経験がある方
マーケティング全体の統括経験や組織マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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住所：東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー12F
交通：京王井の頭線「神泉」駅から徒歩3分・各路線「渋谷」駅から徒歩7分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 11:00～16:00
月平均残業時間：20時間
10：00～19：00の時間帯で勤務する社員が多いです。
- 年収・給与
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年収：800～1500 万円 年俸制 月給673000円 基本給：500000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制 固定残業時間：45時間
固定残業代：173000円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円)
賞与：なし
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 時短制度／服装自由／出産・育児支援制度／研修支援制度／「ワークデザイン制度」恒久的なリモートワーク制度//快適な通信環境や作業環境を整えるデバイス等の無償貸与／部活動制度（活動費の補助等）／オフィスランチ補助
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接3回
一次面接（人事／オンライン）→二次面接（CFO／オンライン）→リファレンスチェック・バックグラウンドチェック→最終面接（CEO／対面）
