募集要項
- 募集背景
- 昨年実施した大型の公共案件を始めとして、事業が順調に成長するとともにすでに来期も数件オファーをいただいており、事業をともに支え成長させていくメンバーを募集しています。また業界問わずデジタル改革が避けられない昨今、今までのお付き合いの深かった業界以外の企業や社会からも引き合いをいただいており、さまざまな知見をお持ちの方に参画いただき、顧客の成長支を止めることなく社会支援できる体制を一緒に作っていただきたいと考えております。
- 仕事内容
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企業が抱えているDX課題や社会課題に対してServiceNowを用いてコンサルテーションから導入まで一気通貫でご担当いただきます。
【仕事内容】
ご経験を活かしてPMとしてプロジェクトをリードいただき、クライアントの課題に寄り添い、
ServiceNowのローコードツールを駆使しながら、「その課題についてはこの方法で解決できます」と実際の例を見せながら、課題解決に導く具体的なご提案をしていただきます。
～ServiceNowとは～
申請・承認ワークフローや社内外からの問い合わせ対応などの業務に関するシステムを一元化し、運用・管理できるクラウドサービスです。
【ポジションの魅力】
・フェーズごとの分業制ではなく一貫して担当いただくため、社内外を巻き込み、提案したものをスピード感をもって具現化するという経験は非常にやりがいをもっていただけます。
・自社の強みがある「業務系システム開発」と社内業務改革を目的とした「ServiceNow」は非常に相性が良く、
同社の強みや経験を発揮して支援ができることから評価をいただき、すでに導入済み企業からの更なる活用や改善の依頼もあります。
・顧客志向を大切に自社で完結できる規模をメインに数億円～数千万のPJTが多いです。
【同社について】
■NTTデータ×日本総合研究 共同出資企業
└グループ案件に依存することなく製造、流通・サービス、金融、公共機関など幅広い領域に事業を展開しています。
■安定性◎
└現在取引社数は約1,300社、プライム案件90％超、営業利益率10％強と順調に事業を拡大しています。
■明確な評価制度 ※上司からの評価FBアンケートをシステムでも確認可能
└期待役割レベルに応じたグレードを軸に、その遂行度（バリュー）を評価
該当グレードの役割行動（能力）の発揮度を「行動評価」、成果・業績面の貢献度は「貢献評価」として評価します。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
その他
同社エンジニア業務全般
【所属部署情報】
ビジネストランスフォーメーション事業本部に配属予定です。
男性：女性＝7:3 新卒：キャリア＝ 9:1 40代 3人、30代 2人、20代 7人です。
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれか必須
・ITコンサルタントとしてご自身が中心としてプロジェクトを担当してこられた経験
・数千万円以上の開発PJTをPMやPLとしてご担当された経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地：東京都千代田区九段南1-6-5 九段会館テラス 9F・11F(受付)・12F・13F
アクセス：都営新宿線、東京メトロ半蔵門線、東西線「九段下」駅徒歩1分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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年収：855～1450 万円 月給制 基本給：305000円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当
役職手当
産休・育休手当
※採用時のグレードに応じて、残業代支給対象外の可能性があります。
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
- 財形貯蓄、育児短時間勤務、不妊治療との両立支援制度、リラクゼーションルーム、カフェテリアポイント等
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回(適性検査あり)
▼1次面接(WEB面接 or 対面面接)
▼適性検査
▼最終面接(事業本部長、人事部長／対面面接)
▼条件面談
