募集要項
- 募集背景
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前任のマネージャーの退職に伴う後任募集です。
前任者がキャリアアップを目的に退職されました。退職後は一時的に役員が業務を兼務しておりますが、業務量やリソース面の課題に加え、コンプライアンスの観点からも専任体制を整える必要があると判断し、採用を行うこととなりました。
- 仕事内容
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役員と伴奏していただきながら業務に慣れていただきます。業務になれ次第お一人で以下業務をお任せします。【内部監査（業務監査）】
・内部監査の計画策定、実施
・社長への監査結果報告
・指摘事項へのフォローアップ業務
【J-SOX評価】
・内部統制（J-OX）評価の計画立案、実施
・監査法人との協議
【各部署との連携】
・リスクマネジメントコンプライアンス管理部門等との連携業務
・監査等委員、監査法人との三様監査
※入社後半年から1年を目途にマネージャーとして活躍していただきたいと考えています。
※海外出張の予定はございません。メールやMTG等で英語を使用する機会がございますので、英語に抵抗のない方が望ましいです。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
社長直下のポジションです。
- 応募資格
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- 必須
- ・J-SOXの経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都千代田区九段南 2-1-30イタリア文化会館ビル3階
沿線名：東京メトロ東西線、東京メトロ半蔵門線、都営地下鉄新宿線「九段下」駅 徒歩10分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
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年収：700～900 万円 年俸制 月給583000円 基本給：430000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制 固定残業時間：40時間
固定残業代：153000円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり3000円)1日当たり往復3,000円までの範囲で実費支給
賞与：あり 業績連動賞与支給可能性有（支給する場合2月）
昇給：あり 年1回（1月）、査定面談年2回（6月、12月）
- 待遇・福利厚生
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・定年60歳
・退職金制度
・社員持株会制度
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接３回＋適性テスト（カルチャーフィットを図るためのテスト）
適性テスト⇒一次⇒二次→最終
※選考回数変動の可能性有
