募集要項
- 募集背景
-
欠員募集です。
前労務部長が退職され、現在は業務委託契約にて一部業務を担っておりますが、12月で契約満了となります。部長には助成金の対応やグループ各社からの労務問題対応、給与計算や勤怠管理などオペレーション業務の最終チェックをお願いしたいのですが、他担当者は未経験の方が多く、社内から部長を登用することができません。そのため、外部から募集を致します。
- 仕事内容
-
プレイングマネージャーとして、グループ会社7社のキャリア助成金対応や労働問題対応をお任せします。・助成金管理業務
・労働問題対応（労基署・弁護士対応含む）
・法令遵守の対応、規程管理と改定業務
・給与計算や勤怠管理等の最終チェック
※給与計算に関しては現在勘定奉行を使用しており、freeeへ移行中です。勤怠管理はHRMOSを使用しております。
・マネジメント業務
現在契約社員を対象とした助成金申請を100名規模で実施しています。毎年支給規定が変化し、順応していかないと支給漏れが発生するため、正確に行っていただかなければいけません。また、 グループ会社から給与未払い処理や店舗内でのトラブル対応の労務相談を受けることもあるため、そちらの対応もしていただきます。
※助成金対応や労務問題対応は現在業務委託の方に任せているのですが、ご入社後はその方に教えてもらいながら従事することが可能であるため、経験が無くても問題ございません。
【グループ会社情報】
美容脱毛事業、パーソナルトレーニングジム、パーソナルインドアゴルフスクールを中心に6つの事業領域に進出、7会社をグル ープに持っています。
【業務分担】
労務メンバー7名：事業会社、グループ子会社の実務全般（給与計算、勤怠管理等）
※全国に店舗を構える会社を担当しているため、計900名規模の実務を担っています。
※メンバーはグループ会社から来ている、未経験スタートの社員です。20～30代の組織のため、順応しながらマネジメントいただくことを期待します。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
労務部への配属です。在籍：7名
内訳：メンバー7名（20-30代）
※前労務部長は業務委託契約にて、12月末まで就業予定です。社労士事務所と顧問契約を結んでいます。
- 応募資格
-
- 必須
-
給与計算／勤怠管理の経験
マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
勤務地住所：東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー34階
沿線名：JR山手線「恵比寿駅」東口 徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
-
固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
-
年収：700～900 万円 月給制 基本給：583000円
残業代：残業代支給対象外 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり20000円)
賞与：なし
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
-
・関連会社のサービス優待
・社内交流イベント
- 休日休暇
-
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,GW休暇,夏季休暇,特別休暇
- 選考プロセス
-
面接2回
一次面接→最終面接
