募集要項
- 募集背景
- 創業50年を迎えた同社は、第2創業期に突入しています。新製品開発や複数事業の成長に伴い、経理財務部門の体制強化が急務となっており、経理業務の高度化と効率化を推進するため、経理マネジャーを募集します。
- 仕事内容
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■ポジションの役割
本ポジションは、経理財務業務の統括に加え、会計システムや業務フローの改善を通じて、経営基盤を強化する重要な役割を担います。単なる決算業務に留まらず、事業部門と連携しながら経営判断を支える「羅針盤」として活躍いただきます。
■業務概要
経理財務業務を中心に、決算業務の精度向上やシステム運用改善を推進し、組織の成長に合わせた経理体制の構築を担います。
■具体的な業務内容
・月次・年次決算業務の取りまとめ
・固定資産税業務
・経理関連SaaSの運用管理
・会計システムを活用した決算業務の改善（財務諸表、事業別PL作成、資金繰り実績、付属明細対応）
■業務を通してのやりがい
経理業務の枠を超え、経営に直結する意思決定を支えるポジションです。システム改善や業務効率化を通じて、組織の成長に貢献できる達成感があります。また、将来的には管理職として部門の中核を担うキャリアパスが描けます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
経理・財務部は8名で構成されており、部長・課長クラスからスタッフまで幅広い層が在籍しています。平均年齢は40代前半で、経験豊富なメンバーと協働しながら専門性を高められる環境です。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要件＞
・年次・月次決算業務の主担当経験
・税務申告や資金繰りの経験
・マネジャーとしての管理経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社：愛知県小牧市多気南町361-1
アクセス：名鉄犬山線「西春駅」より車で約15分、豊山南ICより車で5分
※車通勤可能
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:30～17:30
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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年収：700～790 万円 月給制 基本給：480000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 配偶者1万5千円、子5千円／人（上限3人）
住宅手当 世帯主2万円、単身（1人暮らし）1万5千円、それ以外1万円
皆勤・精皆勤手当 6千円（欠勤1日につき2千円減額）
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与：あり 年2回（7月、12月）
昇給：あり 年1回（5月）
- 待遇・福利厚生
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退職金制度、親睦会、表彰制度、保養所、クラブ活動
※通勤手当補足：車通勤の場合は距離に応じてガソリン代を、公共交通機関の場合1ヶ月定期代をそれぞれ支給。いずれも上限3万円まで実費支給。3万円を越える分は7割支給。但し高速代は支給対象外。
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇
- 選考プロセス
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面接2~3回
※選考フローは変動する可能性があります。
