募集要項
- 募集背景
- 増員での募集となります。
- 仕事内容
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■業務内容：
同社製品である計測制御機器（電気系）の信頼性評価・製品評価・性能評価をお任せします。※評価を専任でご担当いただきます。
■具体的には：
（1）電気・電子回路評価…設計された電気特性が確保できているかの確認（電圧・電流計・オシロスコープ・恒温恒湿槽などを使用）
（2）規格試験…IEC・JIS・UL・CE等の各国、各地域に定められた電気規格に適合しているかの確認調査
（3）ノイズ・サージ・温度特性などの評価試験…雷サージやノイズに対する耐性の確認
（4）代替部品評価：部品の廃止に伴って代替部品を選定、評価
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
本社での勤務となります。
男性60代1名、男性50代1名、男性40代3名、女性30代1名で構成されています。
- 応募資格
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- 必須
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以下すべてに当てはまる方
・電気回路設計経験／電子部品知識
・電気製品（弱電分野）の性能評価経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社：東京都渋谷区神宮前6-16-19
アクセス：JR山手線「原宿駅」徒歩10分／「明治神宮前駅」徒歩6分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:20～17:20
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
※昼休憩45分、その他、10時～10時5分・15時～15時10分
- 年収・給与
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年収：500～650 万円 月給制 基本給：245000円～315000円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当 単身者20,000円／家族有・世帯主30,000円
家族手当 配偶者（扶養の場合）10,000円／子1人につき10,000円
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり100000円)
賞与：あり 年2回（6月・12月）※標準賞与約4ヶ月
昇給：あり 年1回（6月）
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度、永年勤続表彰制度、慶弔見舞金、家賃補助制度、制服貸与、社内親睦旅行（年1回）、社内イベント
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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[面接2～3回／適性検査あり]
書類選考→1次選考→SPI→最終選考
