募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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創業70年を超える安定した業歴ながら、近年は物流事業以外にも、不動産、太陽発電事業など新規事業にも積極的に取り組み、償却前経常利益率は25％を超える業界屈指の高収益総合物流企業です！【期待する役割/ミッション】
物流センターでの保管・荷役業務における業務管理、品質管理をしながら採算管理、労務管理などの管理業務全般をお任せします。エリア内の全センターが常に効率のよく運営していける様に俯瞰的な視点で管理します。
【具体的には】
■物量や時間が日々異なる中で、業務量を把握して適正なシフト組をします。当日での商品の動きに変動があれば、素早く各スタッフに指示を出し、効率よく作業を進めていく、いわば司令塔の役割を担っていただきます。
■物流センター内の５Ｓや設備管理、労務管理なども定期的に確認し、その中で課題の抽出し解決しながら、よりよい状態を継続して運営していきます。
※各作業現場の確認やスタッフとの定期面談なども有
【組織構成】
埼玉春日部：15名→30名程度（2025年度）
埼玉所沢：3名 千葉野田：4名
【ポジションの魅力】
物流センターの各拠点別の採算や品質の改善が実績数値的な改善だけでなく、お客様や各拠点の社員まで喜んでもらえる様な対策ができたときの達成感はこの仕事の魅力の一つです。
- 応募資格
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- 必須
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■マネジメント経験3年以上
【求める人物像】
■何事にも興味を持ち、積極的に取り組める方
■キッチリと業務を推進していける方
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県春日部市増戸765-1
- 勤務時間
- 08:00～17:00
- 年収・給与
- 500万円～1000万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日）
