事業企画
電力事業の事業戦略立案・推進【社会インフラ事業/電線御三家/フレックス勤務/残業20H程度】
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掲載期間:25/11/28~25/12/11求人No:EAGE-627711
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電力事業の事業戦略立案・推進【社会インフラ事業/電線御三家/フレックス勤務/残業20H程度】

古河電気工業株式会社
上場企業 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
増員募集です。
同社の注力領域である電力事業は、インフラ需要の高まりを背景に中長期的な成長が見込まれています。
今後の更なる事業拡大を推進するため、事業戦略の立案・推進を担う新たなメンバーを募集します。
仕事内容
エネルギーインフラ統括部門の企画統括部 電力企画課へ配属となります。
電力事業部門の事業戦略立案・推進を担い、中長期事業計画の策定や新規プロジェクトの計画具体化をリードするポジションです。

【主な業務内容】
・新規プロジェクトにおける事業計画の策定
・電力事業部門の中期事業計画の策定
・事業部門の年度予決算管理、所管関係会社の管理

▼新規プロジェクト事業計画策定の詳細
社内各部門と連携し、プロジェクトの蓋然性を検証します。
その上で、会計・ファイナンスの観点から計画を評価し、具体化を進めます。
必要に応じて、社外関係者との協議にも参加します。

【ポジションの魅力】
▼成長事業の中核を担うダイナミズム
インフラ需要の拡大を背景に、同社が注力する電力事業は中長期的な成長が期待されています。
事業拡大計画を具体化する過程に深く関与し、ダイナミックな仕事を通じて自身の貢献が事業の成長に繋がる手応えを実感できます。

▼経営視点を養い、将来の管理職を目指せるキャリア
将来的には、プロジェクトの実施段階でマネジメントを担う管理職への登用が期待されています。
事業計画の策定から実行まで一貫して携わることで、経営に近い視点を養い、キャリアアップを目指せる環境です。

【出張の有無】
社内他事業所(千葉、平塚、羽田):週1程度
海外:年に数回あるかないか

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
企画統括部 電力企画課への配属です。
多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。
・構成人数:8名
・年代構成:20代 2名、40代 2名、50代 4名
・性別構成:男性 5名、女性 3名
応募資格
必須
以下いずれもの経験がある方
・事業会社や金融機関、コンサルティングファーム等での事業計画策定、M&A関連業務いずれかのご経験
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC800点程度目安/メールや会議での使用経験)
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:東京都千代田区大手町2丁目6番4号(常盤橋タワー)
アクセス:
JR「東京駅」徒歩5分
地下鉄「大手町駅」徒歩8分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間45分
休憩時間:1時間
コアタイム:あり 13:00~14:00
月平均残業時間:20時間
年収・給与
年収:600~900 万円 月給制 基本給:368500円
残業代:全額支給
変動手当:家族手当 子8,300円/1人(人数制限なし)

通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回(2024年度実績 4.2か月)
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
集合研修(階層別・部門別に研修を実施)、自己啓発(選択型の各種研修や100講座以上の通信教育)、選抜研修(グローバルビジネスリーダー研修)、その他国内外の大学・ビジネススクール等への留学派遣制度 など

<その他補足>
■制度等:財形貯蓄制度(利子補助)、従業員持株制度、積立休暇制度、住宅融資制度、介護休業制度、人間ドック利用補助、定期健康診断、介護保険、団体生命保険、成人病診断、健康セミナー、スポーツクラブ補助、旅行会補助、クラブ活動補助など、退職金制度
■施設等:全国各地の直営及び契約保養所、運動場、体育館、テニスコート、サッカーグランドなど
■寮社宅:各事業所に完備 面接2~3回
休日休暇
【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,育児休暇,年末年始休暇,夏季休暇
選考プロセス
面接2回(オンライン)

会社概要

社名
古河電気工業株式会社
事業内容・会社の特長
同社は「メタル」「フォトニクス」「ポリマー」の3つの素材力を核として、情報通信、エネルギー、自動車、電子部品、建設・建築、新事業・開発品の6つの事業分野において、多岐にわたる製品を展開しています。多くの事業領域で同社の製品は社会に貢献しています。
設立
1896年6月25日
従業員数
51,167名(連結) 4,433名(単体)
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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