募集要項
- 募集背景
- カーボンニュートラル事業の推進に伴い、省エネ電気設備やグリーンDCの設計管理スキルを持つ人材の増員による募集です。
- 仕事内容
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新築ビルの電気設備工事から既存ビルの改修工事まで幅広い業務を担当します。・新築電気・電気通信設備工事の施工管理業務
・既存ビル、工場内の建築、設備改修工事の施工管理業務
・スタジアム、公共施設の照明、大型ビジョンの構築業務
▼グリーンDCや省エネ電気設備の提案・構築の詳細
・グリーンDC（液浸）、省エネ電気設備のソリューション創出や提案活動を行います。
・空港や港湾等の場周警備システム（センサー・カメラ等）の構築も担当します。
【働きがい】
▼ワンストップでのプロジェクト管理
提案、見積、設計、構築、保守まで一貫して業務を担当できるため、プロジェクト全体を見渡しながら形に残る仕事ができます。
▼最先端技術で社会貢献
カーボンニュートラル事業をメインとした事業部で、環境問題に積極的に取り組み、社会貢献を実現するやりがいのあるポジションです。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
同部署は幅広い年齢層の社員が在籍しており、経験豊富なメンバーとともに業務を進める環境です。
・20代：8人 ・30代：5人 ・40代：6人 ・50代：16人 ・60代：4人
- 応募資格
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- 必須
- 電気施工管理技術者（2級以上）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地： 港区芝浦3丁目9-14 NECネッツエスアイ本社ビル
アクセス：JR山手線、京浜東北線田町駅芝浦口徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所※出張の平均期間：約14日程度
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：25時間30分
【標準的な勤務時間帯】 8：30～17：15
※職位・部署・チーム・時期によって変動する可能性がございます。
- 年収・給与
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年収：500～800 万円 月給制 基本給：280000円～450000円
残業代：全額支給
一律（固定）手当：家族手当
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月、12月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、従業員特殊会、退職金、企業年金
育児短時間勤務制度、介護短時間勤務制度
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,特別休暇,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
- 面接1回
