経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド
CFO◆営業生産性向上SaaSプロダクト展開/資金調達メインでお任せ/経営戦略の数値化
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掲載期間:25/11/28~25/12/11求人No:EAGE-586120
経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド

CFO◆営業生産性向上SaaSプロダクト展開/資金調達メインでお任せ/経営戦略の数値化

SALESCORE株式会社
英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
これまで資金調達は事業責任者が担い、投資家とのやりとりは代表が対応してきましたが、調達のタイミングで事業運営が一時的に停滞する課題がありました。今後、事業の成長を加速させるためには、資金調達だけでなく、経営全体を数字で可視化し、戦略的にリードできる専任のCFOが必要不可欠です。
仕事内容
経営の数値化と戦略リードを通じて、事業成長を支えることがメインミッションです。

【具体的な業務内容】
1. 経営戦略の数値化・可視化
- 経営指標の設計、KPIモニタリング、予実管理などを通じて、会社全体の意思決定をサポート
- 数字に基づいた戦略・戦術の立案とPDCAの推進
2. FP&A(Financial Planning & Analysis)の推進
- 市場や競合動向のリサーチ・分析
- 売上・コスト構造をツリー化し、ボトルネックの発見・改善提案
- 資金繰りやバーンレートの管理を通じたリソース最適化
3. 資金調達(エクイティ・デット)計画の立案・実行
- 事業成長のための最適な調達戦略を策定し、投資家や金融機関との折衝をリード
- ピッチ資料の作成やドキュメンテーション、投資家コミュニケーションの管理
4. 経営チーム・プロダクトチームとの連携・戦略の一部を自ら執行
- 事業戦略やプロダクトロードマップに対し、数値分析の観点からアドバイスを実施
- 必要に応じてタスクフォースを立ち上げ、プロダクト改修・マーケティング施策などの重要課題をリーダーとして推進・執行
- 社内外ステークホルダーと密にコミュニケーションを取りながら、経営視点で戦略を具現化する
5. 社内外ステークホルダーとのコミュニケーション
- 定例ミーティングや取締役会資料などのデータ可視化・報告体制の最適化
- 株主・投資家が常に最新のKPIを確認できる仕組みづくり
6. チームビルディングと組織文化の醸成
- ファイナンスチームのマネジメントおよび育成
- 数字を重視するカルチャーづくりの推進、および他部門との連携強化

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
1名体制ですが、代表などの経営層とのコミュニケーションが多く発生するポジションです。
レポートライン:代表(30代)
財務担当:SaaS事業部の執行役員
応募資格
必須
ファイナンス領域での責任者クラスの経験
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:東京都渋谷区渋谷2-20-11 渋谷協和ビル 7F
沿線名:山手線 渋谷駅 徒歩1分、銀座線 渋谷駅徒歩1分、東横線 渋谷駅 徒歩1分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間
裁量労働制 企画業務型裁量労働制
みなし労働時間:9時間
休憩時間:1時間
年収・給与
年収:1200~2800 万円 年俸制 月給1000000円 基本給:1000000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代:残業代支給対象外 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当:あり 実費支給 (上限あり30000円)

賞与:なし
昇給:あり 年2回(12月・5月)
休日休暇
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇
選考プロセス
カジュアル面談(採用責任者、代表)→1次面接(代表)→2次面接(財務:SaaS事業部の執行役員)

会社概要

社名
SALESCORE株式会社
事業内容・会社の特長
<事業内容>

■コンサルティング事業

■営業特化のダッシュボード「SALESCORE」の販売・運営



同社は企業の生産性向上のためのコンサルティング事業とSaaS事業を展開しています。

「10年後の営業組織の当たり前を作る」ことを目指して、再現性を持って営業組織を強化。

全員が売れるようになる「セールスイネーブルメント」をコンサルティングで培った理論とSaaS事業のテクノロジーで実践しています。



「SALESCORE」とは…

一流の営業組織の型がインストールできる営業SaaS

”強い”営業組織に共通する組織内の「再現性」。その再現性を生むためのツールや仕組みを詰め込み、使いこなせばこなすほど強い組織に近づけるツールです。

SFA/CRMへの商談や営業活動、売上予測に必要なデータ入力もExcelライクに進捗率もひとめでわかり、営業チームの精度の高い予実管理を支援しています。
設立
2018年12月3日
従業員数
80名
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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