募集要項
- 募集背景
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同社の親会社である損保ジャパンをはじめ、SOMPOグループでは、Salesforce社製品を他社に先んじて導入、活用してきております。また、Salesforce社との有効なパートナー関係を築いており、多数の導入事例を有しています。
同社は、この領域においてSalesforce専任の組織を組成するなど中核的な役割を担っており、グループにおける存在感がさらに増しています。今後も事業戦略の中核を担うクラウドサービスとして位置付けており、その担い手となる人材を募集しています。
- 仕事内容
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Salesforce社のソリューションもしくはサービスをベースに、損保ジャパンにおける各種サイト、システムの新規開発・機能向上・保守開発を担当します。
【具体的には】
・代理店向け、コールセンター向けシステムの新規開発・機能向上・保守管理
・ビジネス部門と共に、上流工程の遂行（要件定義、システム設計、工数見積等）
・開発パートナー会社と共に、下流工程の遂行（製造、テスト、本番ローンチ、保守運用）
・ビジネス部門や関連グループとの調整や、開発実務を担うパートナー会社の管理・マネジメント
【働きがい】
大規模金融システムでありながら、Salesforce社の製品と活用して、シンプル、スピーディーにエンドユーザー向けのシステム開発に携われる環境です。
また、Salesforce社のユーザー会やコミュニティへの積極的な参画をおこなっており、他社との交流や各種事例の登壇機会も多く、自分たちの開発成功事例を内外にアピールすることで、損保ジャパンのビジネスを支えている実感ができることが魅力的な職場です。
■環境・要素技術
クラウドサービス：Salesforce、Heroku、AWS
サーバーサイド：Java、Apex/Visualforce
クライアントサイド：JavaScript
コミュニケーション：Slack、Gmail
■参考記事
・2018年7月 Herokuでの開発
https://www.salesforce.com/jp/customer-success-stories/sompo-sys/
・2022年4月 Salesforce社イベント登壇
https://www.salesforce.com/jp/events/salesforce-live/2022/service/overview/
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
条件付き同社業務全般
システム関連業務
【所属部署情報】
損保システム第一本部 リテールフロントグループ
※20代～50代の幅広い年代で構成
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・WEBアプリケーションの開発経験（上流工程・下流工程）
・5人以上の開発チームのリーダー・マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都立川市曙町2-41-19 損保ジャパン立川ビル
モノレール「立川北駅」 徒歩10分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
条件範囲内の支社、営業所、立川、中野、新宿および会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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裁量労働制 企画業務型裁量労働制
みなし労働時間：9時間
休憩時間：1時間
※基本的には9:00～17:00で勤務する社員が多いです
- 年収・給与
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年収：650～850 万円 月給制 基本給：287240円
残業代：残業代支給対象外 ※専門業務型裁量労働制により１日9時間働いたものとみなされます。
一律（固定）手当：裁量労働手当 92340円※年収870万以上の場合は年俸制となります。
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（6月・12月）
昇給：あり 年1回(7月)
- 待遇・福利厚生
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確定拠出年金制度、社内融資制度、育児休業制度、介護休業制度、財形貯蓄制度、育児・介護をサポートする職群制度(勤務時間短縮など) 、
各種贈呈金制度、融資制度、クラブ活動補助、総合福利厚生サービス 他
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回(適性試験なし)
1次面接→最終面接
