募集要項
- 募集背景
- 増員募集
- 仕事内容
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経営企画業務全般をお任せいたします。
全社的な経営計画の策定と戦略の推進を、役員や関係部門と連携しながら主体的に取り組んでいただきます。
■具体的な業務内容
・外部・内部環境分析に基づく単年度・中長期経営計画の策定と遂行
・全社PDCA設計と経営に連動した運営・リソース再配分
・株主ガバナンスに対応する会議体の設計・運営
・経営会議・取締役会などの運営（案件調整・論点整理・対応含む）
・資本政策・提携戦略、全社横断プロジェクトの推進
■仕事のやりがい：
経営トップに近い立場で、企業の成長戦略の中核を担えるポジションです。会社の変革期において、自身の提案や判断が全社に影響を与えるやりがいがあります。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
経営企画部門への所属です。
- 応募資格
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- 必須
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※以下いずれかのご経験をお持ちの方
●企画関連部門での業務経験（特に変革期における経営企画部門での経験が望ましい）
●コンサルティングファーム（特に戦略系）での業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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・住所：東京都品川区大崎二丁目1番1号ThinkPark Tower 5階
・交通：JR山手線/JR埼京線/JR湘南新宿ライン/東京臨海高速鉄道りんかい線「大崎駅」下車 南口改札直結 徒歩2分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：1000～1200万円 月給制 基本給：570000円
残業代：残業代支給対象外 ※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 業績賞与支給
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- My Time休暇（年1回5営業日連続で休暇を取得可。うち2日は特別休暇を付与）、ポンバケ（ミニ連続休暇/年1日特別休暇を付与。土日祝日や有休と組み合わせて2日以上の連続休暇を取得可）、積立有給休暇（失効した有休を、最大40日まで積み立て可）、ボランティア休暇（平日のボランティア活動に対して年間3日間取得可）、育児休業（最長で子どもが3歳になるまで）、副業可（事前申請制）、確定拠出年金制度（一定額を拠出金として会社が負担）、ベネフィットステーションの利用、ローソングループ従業員福祉会、e-learning導入、定年60歳（再雇用制度あり）
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回（筆記試験なし）
一次面接→最終面接
