募集要項
- 募集背景
- 事業拡大を目指した体制強化に向けた増員募集です。現在拡販強化のフェーズにあり、より多くの企業を開拓していく必要があります。そのため、プレイングマネージャーとして事業拡大に向けて戦略立案や組織の仕組み作り、顧客開拓を行っていただきたいです。
- 仕事内容
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病院や自治体などのクライアントに対し、医療人材の教育・採用・マーケティング支援を行う提案営業をお任せいたします。・病院・自治体などの法人顧客への課題ヒアリング
・医師採用・定着に向けたソリューション提案
・医学生向けイベントの企画・運営
・SNS発信や個別相談による情報提供
・メックグループのアセットを活用した施策立案
■商材：
医療人材向け教育支援サービス、採用支援サービス、（Web広告、動画制作など）、マーケティング支援施策（イベント、広告、SNS発信など）
■仕事のやりがい：
医療機関や自治体の課題解決に直接貢献できる社会的意義の高い仕事です。自らの提案が医師の採用や定着に繋がり、地域医療の発展に寄与する実感を得られます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
病院コンサルティング事業部への配属です。
所属人数：3名（責任者1名）
- 応募資格
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- 必須
- ・無形の法人営業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都千代田区三崎町1-3-12 水道橋ビル6F
沿線名：JR水道橋駅東口下車 徒歩2分、都営三田線水道橋駅Ａ1出口下車 徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
月1回あるかないかくらいの頻度ですが、全国へ出張する可能性があります。
地方自治体や県庁でのセミナー開催や病院への挨拶をするためです。
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：550～800 万円 月給制 基本給：280000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（実績5カ月）
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 退職金制度／産休育休制度（取得・復帰実績あり）／福利厚生サービス（ベネフィットステーション）／社内懇親会、催事企画多数あり（懇親会、催事企画など）
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
- 面接2回
