募集要項
- 募集背景
- 通信と複数の金融領域を横断した大規模な新規サービス開発プロジェクトが本格始動したため、体制強化を目的とした増員募集です。
- 仕事内容
-
同社グループ連携企画部では、フィナンシャルグループおよびKDDI社を横断する新規サービス開発プロジェクトのマネジメントと、それに付随するデジタルマーケティング(キャンペーンやPR企画など)をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・グループ横断の新規サービス開発におけるプロジェクトマネジメント全般
(サービス開発のディレクション、進捗管理、経営陣への報告など)
・フィナンシャルグループ各社およびKDDI社との連携・調整・折衝
(主に営業企画、マーケティング、サービス開発部門とのやり取り)
・グループ横断サービス開発推進のための戦略策定
(KPI設定・管理手法の策定など)
・デジタルマーケティング施策の企画立案・実行およびグループ会社へのマーケティング支援
(ファネル管理、カスタマージャーニーマップ策定、キャンペーン・PR企画など)
・金融サービスアプリのUI/UX改善
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
グループ連携企画部 推進Gへの所属です。
組織情報の詳細は選考にてお伝えします。
- 応募資格
-
- 必須
-
以下いずれかの経験(3年以上)
・金融サービス/商品開発
・金融業界におけるデジタル/WEBマーケティング
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
勤務地住所:東京都中央区日本橋1丁目19番1号 日本橋ダイヤビルディング17階
沿線名:東京メトロ「日本橋」駅より徒歩3分 / 東京メトロ「三越前」駅より徒歩5分 /東京メトロ「茅場町」駅より徒歩6分 / JR「東京」駅より徒歩13分
<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし
<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
-
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間30分
休憩時間:1時間
月平均残業時間:30時間
9:00~17:30で働く社員の方が多いです。
- 年収・給与
-
年収:600~1300 万円 月給制 基本給:300000円
残業代:全額支給
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)
賞与:あり 年2回(6月・12月)
昇給:あり 年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
-
■勤務間インターバル制度
■ドレスコードフリー
■副業可(同社規定の定めあり。兼業は不可。)
■退職金(一時金及び掛金企業拠出の企業型DCの両方)
■定年後再雇用制度
■永年勤続報奨(勤続年数に応じたリフレッシュ休暇付与・報奨金支給)
■KDDI持株会
■KDDIグループ共済会
(・給付金制度:結婚祝金、出産見舞金、産休時の基本給補償等
・保険金制度:死亡保険金、災害見舞金、差額ベット保険金等
・団体保険)
■総合福祉団体定期保険
■健康診断の付加健診補助、インフルエンザ予防接種費用補助
- 休日休暇
-
【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
- 選考回数2回予定
