募集要項
- 募集背景
-
M&Aにより子会社が増えている状況の中、現在はすべてのグループ会社の代表をCOOの山田様が兼任している状況です。
今後IPOを目指す上でそれぞれの会社の経営体制を独立させていくことを目指し、本ポジションを募集いたします。
- 仕事内容
-
同社グループの子会社代表として、COOと連携しながら、経営・戦略立案から実行まで幅広くお任せします。
事業成長フェーズにある企業の中核ポジションで、ダイナミックな経営経験を積めるポジションです。
■業務内容
・子会社の中長期戦略の策定・実行
・マーケティング施策の立案、実行、効果検証
・M&A後のPMI（グループジョイン後の統合作業）の推進
・組織体制の構築、チームビルディング、マネジメント
※現時点でどの子会社をお任せするかは決定しておりません。今回お迎えする方に合った企業を買収する流れも想定されます。
■ 仕事の魅力
設立7年目・急成長中の企業で、経営陣と近い距離で事業責任者として裁量を持って活躍できる
企業に属しながら「1社の経営」を担うという、希少なキャリア経験を得られる
若く、エネルギッシュで前向きなメンバーとともに働ける環境
戦略・組織・マーケティングなど幅広い経営領域にチャレンジ可能
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
COO山田様がレポートラインとなります。
- 応募資格
-
- 必須
-
以下いずれかの経験
・コンサルティングファームでの経験
・事業企画・事業推進の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
勤務地住所：東京都新宿区西新宿6丁目18-1 新宿セントラルパークタワー19階
新宿駅 徒歩13分 / 都営大江戸線 都庁前駅 徒歩6分 / 丸ノ内線 西新宿駅 徒歩8分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
-
固定労働時間制 所定勤務時間：09:30～18:30
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
-
年収：600～1200 万円 月給制 基本給：377700円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：40時間
固定残業代：122300円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：なし
昇給：あり 年2回
- 待遇・福利厚生
-
・Bookrove (書籍購入制度)
・ヨロラン！(オンボランチ支援)
・アクロー部 (部活支援)
・レクローブ (業務外イベント)
・ポジチャレ (社内公募制度)
・ベビーシッター利用補助
・PC・ディスプレイ支給
・Sheworks (女性の働きやすさ支援)
・ヘヤワリ (家賃補助)
・健康診断費用負担
・オフィスグリコ
・無料ドリンク
・ストックオプション付与
- 休日休暇
-
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇
- 選考プロセス
- 面接2回
