募集要項
- 募集背景
- 同社は現在、デジタルシフトソリューション事業部では、地域のデジタル格差解消を目指す取り組みが拡大しており、事業の中核を担う人材の増員が急務となっています。今後、名古屋拠点の組織体制の強化とマネジメント層の層厚化を目的に、事業責任者候補を募集します。
- 仕事内容
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■業務概要
通信キャリアや販売代理店と連携し、地域のデジタル支援を推進する事業において、営業・人材調整・マネジメント・戦略立案などを担っていただきます。
■ポジションの役割
入社後は現場理解を深めながら、営業・人材コンサルティング業務を担当。その後、事業責任者として、事業運営・収益管理・チームマネジメントなど、経営に近い立場で事業を推進していただきます。
■具体的な業務内容
・法人営業（既存・新規）による人材確保・提案
・採用ニーズの整理と人材コンサルティング
・パートナー企業との連携による人材調整
・登用スタッフのシフト作成・稼働管理
・担当事業のPL管理と収益改善
・営業戦略の立案・実行
・チームマネジメント
・採用計画の策定・面接対応
・主要クライアントとの関係構築
・プロジェクトごとの人材アサイン業務
■業務を通してのやりがい
事業運営の中核を担いながら、経営視点を養い、裁量を持って自由度高く働ける環境で、社会的意義のある事業の成長とチームづくりに貢献できるやりがいがあります。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属部署：デジタルシフトソリューション事業部
運営人数：49名
年齢層：20代～30代が中心
- 応募資格
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- 必須
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人材業界でのご経験をお持ちの方
マネジメントのご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：【名古屋オフィス】愛知県名古屋市中区錦3-16-27 栄パークサイドプレイス4F
沿線名：地下鉄東山線、名城線、名鉄瀬戸線「栄駅」より徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：30時間～40時間
10:00～19:00の時間帯で勤務する社員が多いです。
- 年収・給与
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年収：550～700 万円 月給制 基本給：290000円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：40時間
固定残業代：99000円 超過分は全額支給
一律（固定）手当：職責手当 33000円
変動手当：住宅手当 ※特定職責以上のみが対象
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与：あり 年1回
昇給：あり 年2回
- 待遇・福利厚生
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＜教育制度・資格補助補足＞
■外部研修セミナー：外部機関に委託し、希望するセミナーを自由に受講
■海外研修：成績優秀者は海外研修を実施
■全社研修：週1回社長が問題解決能力を高める研修を社員に実施
＜その他補足＞
■健康診断
■病気や怪我の給付や出産育児付加金等が充実
■提携スポーツクラブ、旅行パック、人気テーマパークの割引制度
■ベネフィット・ステーション
■社内表彰制度（年に4回）
■経営合宿・責任者合宿
■副業可（※申請許可制）
■e-learningサービス
■Be Ambitious研修
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,特別休暇
