M&A
M&Aコンサルタント顧客の経営課題を本質から解決/異業界出身者活躍中
気になる
掲載期間:25/11/28~25/12/11求人No:EAGE-627556
M&A

M&Aコンサルタント顧客の経営課題を本質から解決/異業界出身者活躍中

株式会社サーキュレーション
英語力不問 土日祝休み
気になる

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う組織強化のための増員募集です。

同社の提供する「プロシェアリングコンサルティングサービス」は、プロフェッショナル人材の知見を活用した課題解決手法として、多くのクライアントから高い評価をいただいています。
近年、経営環境の変化に伴い、柔軟かつ専門性の高い支援ニーズが急増しており、それに応えるべくコンサルタント組織の体制強化を進めています。
仕事内容
事業承継・M&A支援のコンサルタントとして、中小企業の事業承継問題に対するコンサルテーションを実施いただきます。
1.M&A実行支援
社内のプロフェッショナルチームのコンサルタントとして、M&A案件の発掘・アドバイザリー・交渉を担当していただきます。(FA、仲介、デューデリジェンス、バリュエーションなど)

2.事業承継/成長戦略の支援
直ぐにM&Aニーズのない顧客に対しては、承継前の成長戦略にまで踏み込み、プロ人材と共に承継に向けた課題解決の提言を行っていただきます。

3.プロシェアリング支援
M&A支援を進める中で察知した経営課題に対しては、経営テーマごとに深く精通しているプロ人材ともにプロジェクトを組成し支援していただきます。

4.事業立上げフェーズにおける事業戦略・戦術などのBizDevにも関与していただきます。

M&A(同社内の専門部署による支援)×プロシェアリング(同社のメインサービスである登録プロ人材24,000人の知見・経験を活用した課題解決支援)の新しいスキームにより、M&Aに加え、相対する企業が成長・発展し続けていくことをゴールにおき、事業承継というテーマ以外にも幅広い経営課題の提案・支援を行っていただけることも同社ならではの特徴となります。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
年齢は20代から40代の方まで幅広く、性別・バックグラウンドを問わず多様なメンバーが活躍しています。
顧客対応からプロジェクトの運営までを一気通貫で進めることで、スピード感を持ちながら価値の高い経営課題解決を実現しています。
応募資格
必須
コンサルティングファーム,金融業界などで、M&Aアドバイザーとしての経験
雇用形態
正社員
勤務地
住所:東京都渋谷区神宮前3-21-5 サーキュレーションビル ForPro
勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/明治神宮前駅

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:09:00~18:00
実働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:40時間
年収・給与
年収:600~850 万円 月給制 基本給:369000円
残業代:固定残業代制 固定残業時間:45時間
固定残業代:131000円 超過分は全額支給
通勤手当:あり 実費支給 (上限あり30000円)

賞与:あり 年3.5ヶ月(会社業績・個人評価によって変動)
※入社後1年経過したタイミングでインセンティブ給へ移行致します。
昇給:あり 年2回
待遇・福利厚生
副業可・育休取得実績有

<教育制度・資格補助補足>
入社時研修、営業企画チームによるOJT/OFFJTトレーニング、マネジメント研修、コーチング研修など

<その他補足>
育児・介護休業(男女ともに実績あり)、健康診断(年1回)、各種表彰制度、健康保険組合の福利厚生プラン利用可能(保養所、ゴルフ場、国内リゾート、提携旅行代理店の割引、提携フィットネスクラブの割引 等)、高額医療費還付制度、社内ライブラリー(図書貸し出し制度)、有給取得率約7割、ランチ補助(社内規定あり)、サークル活動(社内規定あり)、社員持株会、副業・兼業制度、ジョブチャレンジ制度
休日休暇
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,GW休暇
選考プロセス
書類選考 → 面接(2~3回を予定)→ 内定(条件面の説明を行う面談を実施致します)
※面接方式:対面及びWeb(選考段階により変動)
※リファレンスチェック有り

会社概要

社名
株式会社サーキュレーション
事業内容・会社の特長
「世界中の経験・知見が循環する社会の創造」をビジョンに掲げ、「知のめぐりをよくする。」をコンセプトにプロシェアリング事業を展開。

※プロシェアリングとは
経営課題に対し、外部のプロ人材の知見を複数企業でシェアする新しいコンサルティングサービスです。30,000人を超えるプロ人材データベースを活用し、業界・業種を問わず多様な課題に対応。

プロ人材は大手企業の経営者やCxO、ベンチャーの成長を牽引した人材など、豊富な経験を持つ専門家です。累計5,617社・21,499件の支援実績を持ち、全国8拠点で事業を展開。

また、PKSHA Technologyグループとの連携を開始し、AI技術との融合で「知のめぐり」の質とスピードを高め、社会課題の解決に貢献していく予定です。
設立
2014年1月1日
従業員数
248名
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人