募集要項
- 募集背景
- 営業組織の本質的な進化を支援する「セールスイネーブルメント」の社会実装を加速するため、既存体制の拡充を目的とした採用を行います。将来のマネージャー候補として、プロジェクトの主担当として活躍いただける方を募集しています。
- 仕事内容
-
営業組織の構造的課題を解決するコンサルティング業務をお任せいたします。
【商材】
営業組織の成長支援を目的としたセールスイネーブルメント支援サービス
【担当クライアント】
SaaS、IT、人材、不動産、金融など多業種の法人企業
【具体的な業務内容】
・営業組織の課題抽出と戦略設計（例：3C分析等）
・営業プロセスやKPI、育成制度などの仕組み設計
・制度の浸透・定着支援（現場～マネージャー層）
・複数プロジェクトの並行推進と品質管理
・社内育成プログラムの設計・推進、メンバー育成
【補足】
半年～1年程度で自走を目指し、その後マネージャー昇格を視野に入れていただきます。
【キャリアパス】
・昇格ルート：シニアコンサルタント → マネージャー → シニアマネージャー → パートナー
・他事業部（SaaS部門の営業／開発／採用など）への異動も可
【配属後のオンボーディング】
・入社後1～2ヶ月はインプット・ロープレ・テストを繰り返し、メンターとともに育成
・合格後に実践PJにアサイン／現場稼働をスタート
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
コンサルティング事業部に配属になります。多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍し、フラットな組織風土が特徴です。
・正社員36名＋業務委託約20名
・年齢層：30代前半～中盤
- 応募資格
-
- 必須
-
下記のいずれかの経験
・ 営業経験に基づくPDCA実行
・コンサルティングファーム等でのプロジェクト経験
・営業企画／事業企画としての制度設計・運用実績
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
勤務地住所： 東京都渋谷区渋谷2-20-11 渋谷協和ビル 7F
沿線名：JR山手線 渋谷駅 徒歩1分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
-
裁量労働制 専門業務型裁量労働制
みなし労働時間：8時間
休憩時間：1時間
- 年収・給与
-
年収：700～1000 万円 年俸制 月給583406円 基本給：444500円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制 固定残業時間：40時間
固定残業代：138906円 みなし労働時間制のため記載なし
変動手当：引越し手当
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与：なし
昇給：あり
- 待遇・福利厚生
- 引越し手当、書籍購入補助、資格取得補助、会社PC（MacBook）支給
- 休日休暇
-
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇
- 選考プロセス
-
面接2回 ※選考フローは変動する可能性あり
1次面接→最終面接
