募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のための増員募集です。
- 仕事内容
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既存顧客である大手企業の営業担当として、リサーチャーと一緒に様々なマーケティング課題（商品開発、ブランディング、プロモーション、顧客育成など）に対するマーケティングリサーチの企画、提案を行いながら既存顧客を深耕していただきます。
■業務詳細
・計数計画達成に向けたアカウントプランの作成と推進
・クライアントの課題を明確にした上で、企画をディレクションし、提案を実施
・クライアントに対する価値発揮を通じて、接点拡大と新規窓口の開拓を推進
・プロジェクト全体のディレクション担当として、工程管理を実施
・クライアント課題に応じて、マーケティングリサーチにとどまらず、様々なデータを組み合わせた総合的な課題解決の提案営業を実施
■働きがい
・業界トップクラスである同社はこれまでのデータを活用ができるため、自身の提案の影響範囲はダイナミックです。
ただ「売る」だけの営業とは異なり、顧客のマーケティング課題を捉え、ソリューション提案を行うことで、顧客の成果（アウトカム）にまで貢献することができますので、営業として成長できる環境です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
30代～40代を中心に、幅広い年齢層のメンバーが在籍しています。多様なバックグラウンドを持つメンバーが協働し、プロジェクトを推進しています。
- 応募資格
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- 必須
- マーケティングリサーチ・調査会社での営業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区神田練塀町3番地 インテージ秋葉原ビル
ＪＲ 山手線／京浜東北線／総武線「秋葉原」中央改札口より 徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
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年収：600～950 万円 月給制 基本給：360000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり100000円)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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・共済会／契約スポーツクラブ／保養所／クラブ活動
・社員持株制度／財形貯蓄／出産祝い金／慶弔見舞金
・育児休暇・育児時間制度／介護休暇／保存休暇制度
・定期健康診断／健康相談
・自己啓発支援制度／資格取得支援制度／など
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2~3回
※書類選考後にSPIを実施
※選考フローは変動する可能性があります。
