募集要項
- 募集背景
- 組織拡大に伴う増員募集です。
- 仕事内容
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プロダクトやサービスの成長を、データドリブンに推進するための分析業務全般を担っていただきます。・事業部門・経営層からのデータ分析ニーズのヒアリングと要件定義
・KPI設計・モニタリングダッシュボードの設計・構築（BIツール活用）
・SQLやスクリプトを用いたデータ抽出・集計・可視化
・データの品質チェックや運用ルール整備
・データ活用促進に向けた教育・啓発活動
・BIツールの運用保守、問い合わせ対応
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
■ICTソリューション部
事業運営の意思決定に関わるモニタリングデータの作成や分析、各種データ開発のディレクションなどを行っているグループの配属となります
（20～50代、約10名ほどのグループ）
- 応募資格
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- 必須
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・データを作成し、示唆出しの実務経験1年以上
・SQLを用いた大規模データの抽出・加工経験
・ExcelやBIツール（例：Tableau、Power BI、DOMOなど）を用いた分析・可視化経験
・業務部門との折衝を通じた要件定義・レポーティング経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区有楽町1-13-1第一生命日比谷ファースト19F
東京メトロ有楽町線「有楽町駅」徒歩1分
※最初は配置プロジェクト先が就業先となります。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：25時間～35時間
※9:00～17:30の時間帯で勤務する社員が多いです。
※最初の1年などSVとしての業務期間は担当するプロジェクト先の就業時間に合わせてご勤務いただきます。
- 年収・給与
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年収：650～750 万円 月給制 基本給：283600円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：40時間
固定残業代：96000円 超過分は全額支給
変動手当：在宅勤務手当
インセンティブの支給あり（年2回／6月・12月）
通勤手当：実費支給 (日額往復、月額上限30,000円かつ1か月の通勤定期代を支給） ※バス利用については、自宅から最寄り駅までが2km以上の場合のみ利用可
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：あり
- 待遇・福利厚生
- 役割等級制、インセンティブ制度、Good Action Bonus（GAB）制度、Goal in Bonus（GIB）制度、・選択式研修、人事研修、資格取得祝金、GCDFプログラム受講料補助、時短勤務制度、定期健康診断、社員持株会制度、確定拠出年金制度（入社3年経過後から加入）、退職金制度 等
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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▼書類選考
▼面接2回
▼適性検査（SPI）
▼最終面接
▼内定
