設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)
GRスポーツカーの信頼性開発・技術開発◆CAE・ビッグデータ活用【トヨタの安定基盤】
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掲載期間:25/11/28~25/12/11求人No:EAGE-618528
設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)

GRスポーツカーの信頼性開発・技術開発◆CAE・ビッグデータ活用【トヨタの安定基盤】

トヨタ自動車株式会社
上場企業 英語力不問
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募集要項

募集背景
組織強化のための増員募集です。
トヨタとしてスポーツカーの継続的な販売を計画しており、多数の開発を現在も推進中です。
次世代のかっこよく高性能なクルマを開発していくため、MBD開発技術やサーキットで鍛える評価をバランスよく使いこなせる人材を求めています。
仕事内容
GRブランドの次期スポーツカー強度信頼性の開発目標立案、CAE構造検討、評価、市場データ分析等の一連の車両開発プロセスを推進していただきます。

■業務内容
・ボディー、サスペンション等の強度信頼性をCAEや試験を通じて性能開発
・サーキットやテストコースでの走行評価を行い、得られたデータにて開発を推進
・市場からのビッグデータをもとに、サーキット走行や走行路面などを自動判定できるロジックの開発と実用化を推進
※豊田市を拠点として日々の開発を推進していますが、評価の時は各テストコース(東富士、下山、田原等)や国内サーキットなどでのデータ測定も実施しています。

■ミッション
・「モータースポーツ起点のもっといいクルマづくり」発祥のカンパニーとして、サーキットでの使われ方を考え、新型車の性能開発に織り込んでいく
・コンパクトでチャレンジングな組織風土の強みを活かし、従来のトヨタができないチャレンジに取り組み、その結果をトヨタ内の他カンパニーへ還元していく

■想定役割:メンバー・チームリーダー

■働きがい
・サーキットで鍛える厳しい目標や軽量化の達成など、通常の車両開発以上に難易度は高いですが、かっこいいスポーツカーを世の中に出すモチベーションのもと、やりがいをもって開発に取り組めます。
・トヨタ車以外にも欧州スポーツカーなどの評価のためテストコースを自ら運転する機会、サーキットでのプロレーシングドライバーとの評価など、幅広い開発経験が得られます。
・グローバルのビッグデータ解析を通じ、数十万台規模のデータ分析から新たなサービスの提案、新型車の性能目標提案など新たな取り組みにチャレンジできます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
開発担当として配属を予定しています。
◎雰囲気がよく、上司とのコミュニケーションは気を使わずに取れる職場です。
◎同一フロア内に企画、設計、製技、性能開発の担当が集まっており、密なコミュニケーションが取れ開発を迅速に推進できます。
その他組織詳細情報については選考の過程でお伝えします。
応募資格
必須
自動車部品、車両などの性能開発経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
■本社
勤務地住所:愛知県豊田市トヨタ町1番地
アクセス:愛知環状鉄道「三河豊田駅」より徒歩約15分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間
固定労働時間制 所定勤務時間:08:00~17:00
実働時間:8時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:20時間
※部署により勤務時間が異なる場合があります。
その他の勤務時間例…8:30~17:30/8:45~17:45(全て実働8時間・休憩1時間)
年収・給与
年収:500~1680 万円 月給制 基本給:270000円
残業代:全額支給
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
社宅・寮制度/引越費用補助/財形貯蓄制度/従業員持株会/退職金制度/社内販売制度
車両購入資金貸付制度/事業所内託児施設(一部オフィス)/各種検診/結婚祝い金/WELBOX
各種施設利用(スポーツセンター、マッサージルームなど)/保養所/時短勤務 など
休日休暇
【年間休日】121日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,GW休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,夏季休暇,介護休暇,育児休暇,特別休暇
選考プロセス
面接2~3回(適性検査あり)★WEB面接OK
※選考フローは変動する場合があります。

会社概要

社名
トヨタ自動車株式会社
事業内容・会社の特長
★愛知県豊田市に本社を置く、大手自動車メーカーです。

【事業内容】自動車の生産・販売

創業以来、革新的で安全かつ高品質な自動車を生み出し、業界を牽引するリーディングカンパニーとして、国内外で確固たる地位を築いています。
現在同社は、コネクティッド・自動化・電動化などの新しい技術分野にも一層力を入れ、モビリティカンパニーへと生まれ変わろうとしています。この変革の中において、引き続き創業の精神および、国連が定めたSDGsを尊重し、すべての人が自由に移動できる、より良いモビリティ社会の実現に向けて努力しています。
設立
1937年8月28日
従業員数
単体71,515人(連結 383,853人)/2025年3月末現在
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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