募集要項
- 募集背景
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保険業法・コンプライアンスの遵守の必要性が高まっています。
保険業法に精通し、販売店の保険業法・コンプライアンス対応・体制構築に向けた支援の企画を推進・実行できる人材を求めています。
- 仕事内容
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より安心してお客様に保険商品を提案していくための基盤づくりに向け、
保険業法への対応や、それに必要な体制構築の支援を企画・実行いただきます。
※保険提案の強化など、より多くのお客様に保険商品をご提案・成約いただくための、
支援・体制づくりの企画・実行にも携わっていただきます。
■業務内容
・トヨタ販売店の保険業法対応の支援・企画の実行
・トヨタ販売店の保険提案力の強化
※現地現物を大切にするため、目的があれば全国出張も可能です。
■働きがい
・高い国内自動車除軽シェアを支える販売に対して、スケール感をもった企画・実行ができます。
・会社として自社の利益追求だけでなく、カーボンニュートラル・日本の雇用を目指して仕事ができます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
事業企画担当として配属予定です。
◎若手、中堅、ベテランまでバランスよく人材がおり、オープンでフラットなコミュニケーションをとることができる部署です。
その他組織詳細情報については選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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損害保険会社における以下いずれかのご経験をお持ちの方
・販売店への営業経験
・本部営業関連部門で、保険業法や保険販売施策のご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：愛知県名古屋市中村区名駅4丁目7番1号
アクセス：各線「名古屋駅」より徒歩で約5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置※勤務地により異なる場合があります。
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:00～17:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
※部署により勤務時間が異なります。
例：8:30～17:30／8:45～17:45（実働8時間・休憩1時間）
- 年収・給与
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年収：630～1680 万円 月給制 基本給：400000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 25,000円／人・月(支給上限なし) 別途説明あり
住宅手当 家賃補助の場合は上限35,000円 ※個別規定あり
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（7月・12月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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社宅・寮制度／引越費用補助／財形貯蓄制度／従業員持株会／退職金制度／社内販売制度
車両購入資金貸付制度／事業所内託児施設（一部オフィス）／各種検診／結婚祝い金／WELBOX
各種施設利用（スポーツセンター、マッサージルームなど）／保養所／時短勤務 など
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,GW休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,夏季休暇,介護休暇,育児休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回（適性検査あり）★WEB面接OK
※選考フローは変動する可能性があります。
