募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のための増員募集です。
- 仕事内容
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システムリスク担当として、以下の業務をお任せします。
■システムリスク管理
・同社システムに対するリスク評価（FISC安全対策基準を用いたチェックリストでの評価、シナリオベースの評価、過去に発生した障害などの対応状況の確認などを踏まえた総合的な評価を実施）
・外部委託先管理（システム開発を行う委託先の適切性の評価、定期的なモニタリング実施）
・ASP／EUC管理（業務所管部にて管理するASPやEUCに対するリスク評価、所管部への指導等）
・システム部門所管規定類の改廃
・システムリスク管理業務における金融庁との折衝
・金融庁検査、日銀考査、監査法人による外部監査（J-SOX含む）への対応
・各種会議体運営事務局
■システム障害管理
・発生したシステム障害の集計
・原因や再発防止策の策定内容の妥当性評価、対応状況のモニタリング
・発生したシステム障害の再発防止を図るためのナレッジ共有
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
システムリスク管理部への配属です。
- 応募資格
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- 必須
- システムリスク管理の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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住所：東京都港区六本木三丁目2番1号 住友不動産六本木グランドタワー
アクセス：東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」より徒歩1分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間20分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
※9:00- 17:20で勤務される方が多いです。
- 年収・給与
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年収：600～1200 万円 月給制 基本給：400000円
残業代：全額支給
変動手当：超過勤務手当 職位によります
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年1回（6月、別途特別賞与を支給する可能性あり）
昇給：あり 年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
- 確定拠出年金制度・総合福祉団体定期保険・社内外研修制度・資格取得推進・ピアボーナス制度・慶弔見舞金制度 ※副業不可
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,特別休暇,介護休暇,育児休暇
- 選考プロセス
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面接2～４回（適性検査：無）
▼１次面接（部署長及び部署の担当役員による面接）
▼２次面接（役員、部長による面接）
▼最終面接（代表者による面接）
※選考方法は変更になる可能性があります。
