募集要項
- 募集背景
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https://newspicks.com/news/7041402/body/
現在は主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業展開しており、日本を代表するエンタープライズ企業の本質的な課題解決に取り組んでいます。さらなる事業の多角化に向け、2023年11月からHRソリューション本部を立ち上げました。現状、多岐にわたる領域の人材紹介を行なっておりますが、今後の事業拡大に向け、人材経験者で更なる新しい形態でチャレンジしたいと思っています。
- 仕事内容
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ミッション：
人材を切り口に経営課題の解決を目指し、案件発掘からクロージングまでの一連の流れを担当します。解決案の策定、プロ人材のアサイン、実行支援までを一気通貫で行い、企業のCEOや経営層に深く入り込み、必要不可欠なパートナーとして伴走していただきます。
※KPIなし
＜具体的な業務内容＞
・経営者や決裁者との接点獲得・最大化
対象層が経営層のため、飛び込み営業ではなく、戦略的なアプローチを実施。
※開拓部門、コンサルが別部門にいるので日々案件連携
・顧客との打ち合わせ
経営状況や将来の成長戦略をヒアリング。
・理想から逆算した課題の特定、優先順位付け、解決案の策定。
プロ人材とのマッチング
・自社データベースを活用し、顧客の経営課題を解決できるプロ人材を提案。
マッチング面談を実施し、最適な人材をアサイン。
・プロジェクト化
顧客とプロ人材の取り組みをプロジェクト化。
プロジェクト成功に向けた体制、管理方法、観測指標を策定。
・プロジェクト成功の伴走
密な情報連携を行い、進捗管理や効果検証を支援。
プロジェクト成功に向けて伴走し、成果を最大化。
＜ポジションの魅力＞
キャリアアップの選択肢: 将来的にマネジメントとスペシャリストのいずれかを選択可能。
多様なキャリアパス: 人材コンサルタントとしてのキャリアに加え、事業開発、プロダクトマネジメント（PdM）、組織コンサルなどのキャリアパスを提供。
報酬制度: ブティック型と大企業の良い点を融合した環境で、ベース給与とインセンティブの両面で最高基準の報酬を支給。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
20代～30代を中心に組織編制。コミュニケーションなどは活発で、AIを活用しながら本質的な人材コンサルで成果を上げられていらっしゃいます。
- 応募資格
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- 必須
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営業経験、コンサル経験がる方（HRで介在価値を発揮したい）
～こんな方を想定します～
リクルーター、営業などの経験からHRで大きな課題解決をしたい方
人材紹介会社でRA、CA、両面などで従事しており、本質的な支援ができずもがいている方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都港区赤坂9-7-1 ミッドタウン・タワー24階
沿線名：六本木駅直結
https://flux.jp/company/#access
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：30時間～40時間
- 年収・給与
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年収：600～2000 万円 年俸制 月給378333円 基本給：266433円
年俸の1/12を毎月支給
残業代：固定残業代制 固定残業時間：45時間
固定残業代：91900円 超過分は全額支給
一律（固定）手当：リモートワーク 20000円
変動手当：スキルアップ手当
ランチ手当
慶弔金手当
リファラル会食
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：なし
昇給：あり 年2回
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,育児休暇,産前・産後休暇
- 選考プロセス
- 面接2～3回 （リファレンスチェック有）
