募集要項
- 募集背景
- ■組織強化に向けての増員募集
- 仕事内容
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同社内を担当する経営企画部の情報システムグループにて、インフラ（オンプレミス・クラウド、クライアント）、ネットワーク設計・構築・運用保守を担当するチームのサブリーダーとして従事していただきます。
■業務概要
業務の中心は運用設計および運用ですが、環境改善提案・設計・実装も推進し、グループを牽引していただくことを期待しています。
■具体的な業務内容
(1)ActiveDirectoryおよび各種サーバー（ファイルサーバー）等の管理、運用
(2)Entra IDおよびMicrosoft 365の各種サービスの管理、運用
(3)Windowsクライアントの管理、運用
※割合は(1)と(2)で8割、(3)は2割程を想定しています（経験値次第で変更の可能性あり）
※ネットワーク管理は社内の別部門に委託しており、隔週定例や月次会議を行いながら密に連携を取っています。
■働きがい
・将来的にグループの中心的役割を担っていただく想定のポジションのため、プロフェッショナルとして長期的に活躍できます。
・運用設計や環境改善提案を通じて、会社全体のITインフラの向上に貢献するやりがいがあります。
・チームを牽引する立場として、リーダーシップを発揮しながら成長できる機会が豊富です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
経営企画部 情報システムグループへの配属を予定しています。
組織情報の詳細は、選考にてお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
- インフラ、ネットワーク領域に関する構築、設計、運用保守の業務経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：本社／東京都中央区日本橋箱崎町24-1
アクセス：東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」より徒歩1分、東京メトロ日比谷線「人形町駅」より徒歩8分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間30分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：13時間
- 年収・給与
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年収：600～850 万円 月給制 基本給：305000円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：35時間
固定残業代：89000円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年3回
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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■退職金制度
■財形貯蓄
■持株会
■副業制度
■慶弔見舞金
■保養所
■ビジネスカジュアル（通年）
■サークル活動
■定期健康診断
■団体生命保険
■資格取得奨励金制度
■社内研修、e-learning、通信教育、マイクロラーニング
など
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,育児休暇,介護休暇,産前・産後休暇,特別休暇,夏季休暇,年末年始休暇
- 選考プロセス
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面接2回
書類選考⇒1次面接⇒Web適性検査⇒最終面接⇒内定！
※選考フローは変動する可能性があります。
