募集要項
- 募集背景
- 2050年までのカーボンニュートラル実現に向け世界的に再エネ導入が加速する中、国内では安定電源確保と脱炭素社会の実現のため水素燃料転換を見越した複数の火力発電所増設が計画されています。この計画達成のための増員募集です。
- 仕事内容
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以下業務をお任せします。原動機メーカーと発電プラントの受注に向け、入札や顧客との契約交渉における電気品技術事項を担当します。
具体的な業務の内容は以下の通りで、発電プラントにおける電気品の受注前技術資料作成、社内への見積指示を実施します。
電力の安定供給や地球温暖化への対策としてのカーボンニュートラルの実現など社会ニーズへの貢献のため、発電機メーカーとして水素・アンモニアなどのカーボンフリー燃料を活用した火力発電や、再生可能エネルギーなどの変動を補う大型発電システムなど、多様なエネルギー源に対応した発電機などの開発・提供を行っています。
※三菱電機株式会社 電力システム製作所にて採用、入社後は三菱ジェネレーターへ出向のポジションです。
＜受注前＞
1．火力発電所内電気設備の入札仕様書まとめ
1)発電所電気設備の計画、電気計算の実施
2)発電所内電源系統構成、運用要領の検討とそれをまとめた入札用仕様書・設計図書の作成
3)電気設備の概要、電気的緒元等を記載した入札仕様書の作成
2．電気設備の社内見積指示と技術資料作成指示
1)計画した電気設備に応じた社内への見積指示の為、見積指示書を発行
2)入札仕様書に編入する機器用の入札用技術図書作成指示
3．原動機メーカー及び顧客との打合せ対応
1)入札仕様書や社内見積に必要な情報収集の為の原動機メーカー及び顧客との打合せ
2)入札仕様書に対する顧客への説明打合せや契約前の技術事項調整打合せ
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
※三菱電機株式会社 電力システム製作所にて採用、入社後は三菱ジェネレーターへ出向のポジションです。
- 応募資格
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- 必須
- 火力発電プラントにおける電気設備設計、制御・電力系統運用における経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区丸の内2－3－2 郵船ビルディング2F
JR・東京メトロ丸ノ内線「東京駅」丸の内南口より徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所※三菱電機株式会社 電力システム製作所にて採用、入社後は三菱ジェネレーターへ出向のポジションです。
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間45分
休憩時間：45分
コアタイム：あり 11:00～15:00
月平均残業時間：30時間
9:00～17:30に勤務をする社員が多いです。
- 年収・給与
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年収：600～1200 万円 月給制 基本給：300000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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寮社宅（規定あり）・退職金制度・社販制度・財形貯蓄制度・持株会・グループ保険・保養所
セレクトプラン：毎年83,000円分のポイントが付与され、啓発や貯蓄、旅費、社内製品や育児品の購入などに使用可能な制度
福利厚生・各種制度の詳細は下記HPを参照ください。
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/environment/benefit/index.html?link=top_nav
- 休日休暇
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【年間休日】129日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
Web適性検査（SCOA）→1次面接→最終面接
