募集要項

仕事内容: エンタープライズ向けICT企業の北海道・東北エリアのビジネス立ち上げに携わって頂きます。
サービスには定評があり、他社の大手クラウドベンダからのリプレイスも多々あります。
北海道・東北エリアの文教・官公庁・民間企業等と長期的な関係性を築き、製品を問わずICTソリューション全般に関する提案を行って頂きます。

定評のある自社サービス複数の製品を幅広く提案を行う文化で、顧客のニーズに沿った提案ができる環境です。

具体的には、
・テリトリープランの作成、および、各担当顧客のアカウントプランを作り長期的な関係構築を行う
・自社製品担当SEなどの社内関係者及び外部パートナー等との協業を通じて、顧客に最適なソリューションを提供
・顧客との関係構築を通して課題や要望を汲み取り、Cross-sell/Up-sellへ貢献
・自社製品／サービス（クラウドサービスなど）の価値を顧客に伝え、更なるマーケットシェアを獲得
・プログラムやイベントの企画及び展開

などを、各テリトリーチームメンバーと協力してご担当頂きます。

応募資格

必須: ・法人向け営業経験をお持ちの方（ITサービス未経験者歓迎）
・お客様と長期／継続的な関係構築を行う営業を行いたい方
・製品に囚われず、顧客課題の解決に携わりたい方

歓迎: 以下のような方歓迎します（無くても可）
・エリアビジネス立上げにご興味をお持ちの方、歓迎
・東北、北海道エリアで営業を行いたい方、歓迎
※東京での募集もございます。

フィットする人物像: ・担当テリトリーのお客様と長期の継続的な関係を構築しつつ、幅広い提案を行いたい方
・将来チームリーダ、マネージャとなりうる資質をお持ちの方
・日本の旧来からあるSI ビジネスに対する問題意識をお持ちの方

年収・給与: 520～650万円程度
※月20h分の固定残業代含む(超過分別途支給)

【その他手当】
家族手当(月3万/1人,5万/2人,6万/3人以上)、深夜手当、休日勤務手当、通勤手当(上限10万/月)、赴任手当、出張手当

待遇・福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）、厚生年金保険
ベビーシッター補助制度、社内サークル、社内交流イベント、社内カフェ（コーヒー・紅茶、ウォーターサーバーあり）、従業員持株会、在宅勤務制度（毎週水曜日）、資格取得支援サポート、階層別研修、オフィスカジュアル、時短勤務制度（育児、介護）他

休日休暇: 完全週休二日（土日）・祝日、有給休暇、夏季・年末年始休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇（1人につき5日間/年）、慶弔休暇、シックリーブ（5日間/年）、時間休暇（5日間/年=40時間の範囲内で1時間単位で使用可）、特別休暇、生理休暇、母性健康管理休暇、バックアップ休暇-有給の取得期限を超えた消滅分を上限年間5日、最大20日まで積み立て可（使用用途の制限有）

キャリアパス・評価制度: 会社として長くご就業戴ける方を求めておりますので、長期的なキャリアをお考えの方に、よりフィットする環境かと存じます。
ビジネス立上げフェーズのため、将来的にマネジメントポジションに着くチャンスがございます。

会社概要

事業内容・会社の特長: DX推進やクラウド化の流れに伴い、同社の得意とする基幹業務のクラウド化への注目度が高まり、各エリアの立ち上げ・拡大も積極的に行っており今後も更なる成長が見込まれる会社です。

企業の基幹業務に関わるサービス全体のソリューション提案のできる稀な環境です。

入社実績