募集要項
- 仕事内容
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CDOのもとでデータドリブン経営、戦略の立案実行部隊として、
効率化や売上増に向けた具体的なデータ活用施策(データ分析案件)を自ら推進。
また、各組織が自立的にデータ活用ができる様になる為の、データ分析案件の立上げ技術支援も実施することで、
全社にデータドリブン文化を定着させ、デジタル型の事業運営への変革を牽引する。
具体的には、以下1～2に取り組む。
※複数チームで分担し以下に取り組んでおり、いずれか(1つまたは複数)のプロジェクトへ参画頂く予定
（1）データドリブンな事業運営の実現
データ活用事業施策の推進(経営ダッシュボードの活用等を通じた、データに基づく意思決定(DDDM)の推進)
戦略的アナリティクス(VoC分析や、共通系組織における業務に対し、データ分析による戦略提案を実施)
マーケティング(データドリブンな仮説立案や検証を繰り返し、マーケティングのリサーチ戦略策定を強化)
（2）データドリブン人材育成
データドリブン文化定着に向けた持続的な推進体制づくり(データドリブンCoEの立ち上げ運営)
データドリブン人材育成施策の推進データ活用社内コミュニティの運営/支援
- 応募資格
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- 必須
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応募資格(必須)
以下1～2のいずれかの経験を有していること
（1）データ分析プロジェクトに従事した経験があること
(メンバーとしてであれば3年以上、PM/PLとしてであれば1年以上)
(データサイエンス/データエンジニアリング/データ分析の方針定義等のコンサルタント等の役割)
（2）デジタルマーケティング業務に従事した経験があること
(メンバーとしてであれば3年以上、PM/PLとしてであれば1年以上)
(プロダクトマネージャー、リサーチャー、アナリスト、商品企画担当等の役割)
応募資格(歓迎)
<データ分析>
企業(自社又はユーザ企業)のデータドリブン経営推進やデータドリブン戦略の立案実行に従事した経験
データ活用に関わる資格保有、もしくは相当する経験
例)情報処理技術者(データベーススペシャリスト)資格、E資格、統計検定2級、Tableau DATA Saber、Tableau
Desktop Specialistなどのいずれかの資格
データ分析者としての案件遂行の経験(2年間以上が望ましい)
PM/PLまたはメンバーとして生成AI関連プロジェクトに従事した経験、もしくは生成AIの高度な技術的知見
<マーケティング>
プロダクトマネジメント(上流の商品企画工程～下流のアフターサポート工程)に携わった経験
プロモーション(広告出稿、イベント展示等)の企画、運用に従事した経験
リサーチ(調査票の設計、レポーティング等)領域の経験
高度なデータ分析スキル、ソフトウェア(Python/R、SQL、Tableau/Power BIなど)を扱った経験
- 雇用形態
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正社員
試用期間 有り（4カ月）
- 勤務地
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NTT東日本 初台本社
※当社の事業所及び自宅以外が就業場所となることがあります。
- 勤務時間
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所定労働時間：07時間30分 休憩60分
フレックスタイム制度導入
- 年収・給与
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590万円 ～ 1040万円
月給 38万 ～ 66万
昇給／年1回、 賞与／年2回（6月、12月）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、残業手当、退職金、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)
- 休日休暇
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年間休日123日（内訳：土日祝日120日、年末年始3日。夏季休暇5日は含まず）
年次有給休暇（20日）※ただし、初年度は入社月により付与日数が異なる
ライフプラン休暇、夏季休暇（5日）、各種特別休暇(結婚・出産・育児・介護 等)、看護休暇、病気休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→適性検査、面接（複数回）→内定
