事業企画
【事業リーダー】不動産商社を目指して社会課題解決型のビジネス開発に積極投資する上場企業/~3000万
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掲載期間:25/11/28~25/12/11求人No:GENI-16614YH
事業企画

【事業リーダー】不動産商社を目指して社会課題解決型のビジネス開発に積極投資する上場企業/~3000万

海外展開あり(日系グローバル企業) 上場企業 管理職・マネジャー 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
社会課題解決を軸に、不動産・金融・オペレーション等の新規事業開発やM&Aを推進し、企業価値向上を担う事業責任者ポジション。将来的には新会社設立や子会社経営も視野に入れた経営層候補としての活躍を期待。
新ビジネス創出の挑戦や企業価値向上に向けたプロジェクトをリードしていただきます。
以下業務のいずれかもしくは役割をオーバーラップする形で担当します。

(1)事業開発
・新たな事業アイデア(不動産・金融、オペレーション、海外)の立案、既存事業とのシナジー検討
・マーケット調査、競合調査、PoCの実施
・M&A、スタートアップ出資、アライアンスなど外部リソースの活用も含めた実行方法の検討
・各案件のプロジェクトマネジメント
・事業化後のマネジメント全般(新会社を設立して経営に就く可能性も有)

(2)M&A・PMI・子会社経営
・全社M&A戦略の立案、案件ソーシング
・ストラクチャリング、企業価値算定、各種DD、契約交渉、クロージング
・PMI、バリューアップ施策の立案~実行、子会社経営者としてのマネジメント
応募資格
必須
(1)海外不動産取引の経験、海外投資家向けの国内不動産取引経験、国内不動産取引経験に加えて英語が堪能な方のいずれか
(2)Excelでのモデリング業務
(3)投融資家向けのプレゼン資料作成業務
(4)投資家/レンダー向けの案件説明
(5)英語ビジネスレベル
雇用形態
正社員
勤務地
東京都千代田区
勤務時間
基本9:30~17:30(休憩時間:1時間)
※フレックスタイム制度(コアタイムなし)を導入しており、上記就業時間に決まりはございません。
年収・給与
応相談(1,000~3,000万円程度を想定)
※ストックオプション制度、譲渡制限株式報酬制度あり
待遇・福利厚生
【社会保険】
社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)

【福利厚生】
定期健康診断、企業型確定拠出型年金制度(一部会社負担)、慶弔見舞金制度、借上げ社宅制度(要件あり)

【手当】
非喫煙者手当、人間ドック手当、超近距離手当/近距離手当、リフレッシュ休暇手当(入社1年経過から対象)、資格手当

【その他】
資格取得支援制度(受験料補助/合格報奨金)、AirPods Pro支給、社内バーラウンジ、社内マッサージ
※受動喫煙防止対策:屋内禁煙
休日休暇
【休日】
年間休日120日以上
土日祝、年末年始(12/29~1/3)

【休暇】
有給休暇(毎年9月に24日付与、初年度については按分付与)
特別休暇(結婚休暇、出産休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇)、慶弔休暇

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
創業以来、社会課題の解決と成長分野への投資を事業ポリシーとして、ユニークなビジネスモデルをもって世の中に価値創出を実現してきたプライム上場企業です。
環境問題、2024年問題、EC需要、インバウンド、地方創生、超高齢化社会など、日本の社会課題を解決に導くようなテーマのオペレーショナルアセットを主とした積極的な不動産投資戦略を取り、事業成長を実現しています。直近では新たな事業の柱として、海外事業にも取り組んでいます。
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ジーニアス株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-305405紹介事業許可年:2012年
設立
2011年4月1日
資本金
1000万円
代表者名
三上 俊輔
従業員数
法人全体:31名

人紹部門:23名
事業内容
・経営戦略、事業計画の策定のサポート
・人材戦略、組織戦略の提言
・人材採用、ヘッドハンティング
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-305405
紹介事業許可年
2012年
紹介事業事業所
〒102 0083
東京都千代田区麹町 1-7 相互半蔵門ビル9F
半蔵門線半蔵門駅 徒歩3分/有楽町線麹町駅 徒歩8分
TEL 03-3221-3348
登録場所
本社
〒102 0083 東京都千代田区麹町 1-7 相互半蔵門ビル9F
ホームページ
http://www.genius-japan.com/
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