募集要項
- 募集背景
- 受注案件増加にともなう増員
- 仕事内容
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同社の管理する物流施設にて、統括管理業務（常駐）同社の管理する物流施設にて、統括管理業務（常駐）を行っていただきます。
第二種電気主任技術者として選任業務に挑戦できるチャンスです！
施設／テナントの管理業務を通じて、建物の資産価値を維持し、快適で安全な環境づくりを行うお仕事です。
【具体的な業務内容】
将来的（２０２６年７月ごろ）に
「第二種電気主任技術者」の選任が必要となる物流施設を担当していただきます！
・契約先やテナントからの要望対応
・点検や工事等といった契約業務の立会いと作業員への指示
・協力会社スタッフの作業管理・指導
・スポット工事の現場立会いやテナントへの案内
・各業務の報告書や、小修繕の見積書の作成・提出
・設備異常発生時の一次対応
（例：症状の適切な保存・必要に応じた軽微な補修作業、関係各所への報告）
【業務のやりがい/特徴】
・第二種電気主任技術者として選任業務に挑戦できるチャンス
同社では、物流倉庫やデータセンターをはじめとした大型新規案件も増加傾向にあるため、
電気主任技術者として選任業務に従事する方が増えています。
統括管理業務だけでなく、将来的に、選任業務に挑戦できる可能性があります。
(1)選任業務に取り組む可能性があること
(2)選任業務未経験でも、専門メンバーによる教育・フォロー体制あり
(3)他拠点選任者との横の連携・知見共有が密な環境
・マイカー通勤可
・同社では、大和ハウスグループの建物だけでなく、リプレイスにて管理受託しているオフィスビルや商業施設、公共施設や物流倉庫など幅広い規模・用途の建物の管理を行っています。
・現場勤務を通して実務を学び、同時に、リーダーシップ・マネジメントスキルを身につけ、ビルマネジメント（建物管理）のプロフェッショナルとなるキャリアを形成していただくことができます。
・資格取得視線制度の充実！合格お祝い金や月々の手当も充実。
電気工事士、ボイラー技士など設備管理・ビル管理に関わる幅広い資格が対象です。
資格取得を推奨する風土もあるため、スキルアップできる環境が整っています。
【キャリアアップ】
・将来的には、他の管理建物（商業施設・病院・物流倉庫・複合マンション等）への異動の可能性もあります。
・関連資格（電検三種/消防設備士/ビル管理士他）の取得を目指すことができる環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・第二種電気主任技術者の資格保有
・設備管理のご経験（物件問わず）
- 歓迎
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歓迎要件
・電気主任技術者選任の実務経験
- フィットする人物像
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・柔軟にコミュニケーションが取れる方
・顧客に対して誠実な対応ができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
- 8:00～17:00（休憩１H、実働8H）
- 年収・給与
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［想定年収例］550万円～570万円
［月給例］333,720円～（内訳：基本給288,720円～＋役割手当30,000円＋資格手当15,000円）
※残業代全額支給（年収は残業代10時間/月含む想定）
※経験/年齢/前給等を考慮いたします。
※賞与は会社業績および個人業績により決定します。
■昇給：年2回（4月・10月）
■賞与：あり
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備■交通費支給■超過勤務手当■退職金制度■資格取得支援
■財形貯蓄制度■持ち株会制度■弔慰金制度■大和ハウスグループ社内割引制度
■GLTD制度■屋内禁煙
- 休日休暇
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■年間休日106日（シフト制/年末年始休暇、夏期休暇なし）
■有休
■慶弔・積立有給休暇制度
■ステップ休暇(勤続3年ごとに10日分の休暇付与）
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→SPI→最終面接
※最終面接合格（内定）後、オファー面談・健康診断を実施いたします。
※職種によって、選考が3回になる場合がございます。
