募集要項
- 募集背景
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■採用背景：
現在、銀行は仕事の幅が広がり、ICTやAIの分野をはじめとしたこれまでの銀行業務以外の専門分野のノウハウを吸収し対応していく必要があります。その為、一般の銀行員ではなく、それぞれの分野（IT、保険、証券、不動産など）の専門分野に特化してきた方の採用を検討しております。ご入社いただいた方の経験/スキルに応じた専門業務を担当いただくため、銀行業務経験のない方でも、ご活躍いただける環境が整っております。
- 仕事内容
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■業務内容：
売買・賃貸借・流動化・有効活用といった不動産ノウハウを活かしていただき、財務的観点を組み合わせた提案・コンサルティング業務に従事いただきます。
お取引先が保有・利用する不動産の在り方の見直し、用地取得などお取引先が抱える課題の解決方法提案から実行のサポートをお任せします。
■キャリアパス：
中途採用では専門性の高い方に専門職としてご入社いただきますので、基本的にはジョブローテーションはありません。
■就業環境：
県内外13か所の契約スポーツ・リゾート施設と、全国140箇所のホテルをネットする藤田観光の会員制ホテルシステムが会員料金で利用できるほか、当行の健康保険組合や契約宿泊施設も割引料金で利用できます。また松山市内には保養所を完備しているなど、福利厚生は非常に充実しております。
ーー★ここがポイント★ーーーーーーーーーー
【東証プライム上場／WEB面接可／フルフレックス／愛媛へのUIターン転職も歓迎！】
伊予銀行の本支店の顧客に対して、住宅ローンやリフォームローンといった不動産に関連した金融サービスのご提案を担当していただきます。不動産分野のプロとしてご活躍をいただくため、金融業界でのご経験をお持ちでない方でもチャレンジ可能なポジションです。
★就業環境
◎完全週休2日制度を採用しているため年間休日は約120日と、ほぼ3日に1日の割合で休日となっています。
◎入行の翌年から年間20日間の有給休暇を取得することができますが、一週間連続休暇（週休日を含む9日間）、リフレッシュ休暇（週休日を含む4日）、スマイル・アップホリデイ（任意の4日間）などの休暇制度を充実させることにより、有給休暇を利用しやすい環境を整えています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】以下いずれか必須
・宅地建物取引主任者資格
・信託銀行などの金融機関で不動産関連業務の実務経験
- 雇用形態
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正社員（雇用期間の定めなし）
※試用期間：6ヶ月
※入社時は契約社員としてのスタートとなりますが、基本的には正社員登用を前提としており、労働条件も正社員と変更ありません。
- 勤務地
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愛媛県松山市
＜アクセス＞
伊予鉄松山市駅線「市役所前」駅
- 勤務時間
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8:30～17:30
休憩60分
フレックスタイム制（フルフレックス）
- 年収・給与
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【年収】400万円～700万円
【月給】250,000円～
※年齢、経験スキルを考慮の上、決定。
昇給：年1回
賞与：年2回（計6ヶ月分目安）
手当：通勤手当、家族手当、役職手当
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険（健康、厚生年金、雇用、労災）
住宅融資、社宅貸与、持株会
退職金制度
人間ドック会社負担（一部自己負担）で受診可能（年齢制限有）
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、各種資格取得制度、チャレンジポスト（行内応募）制度 など
- 休日休暇
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土・日・祝
完全週休2日制
12月31日、1月2日・3日
年間有給休暇（12日～20日）※希望のタイミングで1週間連続休暇を含む
年間休日日数120日間
