施工管理(設備)
【空調自動制御や中央監視システムの施工管理】 ※安定のパナソニックグループ 土日祝休み
気になる
掲載期間:25/11/28~25/12/11求人No:REW-y200326-47
施工管理(設備)

【空調自動制御や中央監視システムの施工管理】 ※安定のパナソニックグループ 土日祝休み

大手企業 土日祝休み
気になる

募集要項

仕事内容
オフィスビルや商業施設等、非住宅のBA(中央監視・照明制御等)
もしくは空調自動制御システムの施工管理をご担当いただきます
■オフィスビルや商業施設等、非住宅のBA(中央監視・照明制御等)
 もしくは空調自動制御システムの施工管理をご担当いただきます
-顧客との打合せ、仕様決定
-納入仕様書・施工図の作成
-工程管理、品質管理、安全管理、予算管理、協力会社の管理 など
※システム引き渡しまでを一貫して担当していただきます

■担当案件:
BA・空調事業が手掛ける案件は小規模なものから大規模なものまで、
また、建物用途もオフィスビルから商業施設、ホテル、病院、工場、
クリーンルーム、電算センターなど、多岐にわたっています

■担当していただくシステム
ーBA(中央監視・照明制御 等)
-空調自動制御システム
*ご希望・ご経験・スキル等を踏まえ、いずれかのご担当を決定致します
*応募者のご経験を確認した際、その他システムへのご担当を打診させていただく場合が有ります
 (当社の扱う商材についての詳細は、ホームページをご覧ください)
  https://panasonic.co.jp/ew/peweg/business/

【当社の扱うその他設備】
ーBA(中央監視・照明制御 等)
-空調自動制御システム
ーセキュリティシステム(監視ネットワークカメラ、セキュリティゲート 等)
ーライティングシステム(施設照明、店舗照明、景観照明 等)
ーAV・音響設備(音響、映像装置 等)
ー太陽光設備(太陽光発電・蓄電 等)
ー内装システム(OAフロア、システム天井 等)

【同社について】
オフィスビルや商業施設に欠かせない照明制御、空調自動制御や中央監視システム。
コンサートホールや劇場の演出照明や調光・音響システム。
オフィスビルのテナント、エレベーターホール、エントランスの内装・改修。
パナソニックEWエンジニアリングはそうした非住宅分野において
建築設備および内装の価値最大化を目指し、エンジニアリングを行っています。

●多彩な効率化施策による残業時間削減
・書面作成などに必要なモバイルPCをほぼ全員に支給し、直行直帰も可能。
・首都圏には70拠点のサテライトオフィスを設置。
自宅や出張先を起点にしたワークスタイルを構築しています。

●原則、自宅から通える現場をアサイン
・基本的には自宅から通うことが可能な現場の案件をアサインし、
自宅から通うことができない現場常駐の場合は
現場近くにウィークリーマンションを確保。
応募資格
必須
非住宅分野における電気設備の施工管理経験をお持ちの方
※オフィスビルや商業施設などにおける電気設備の施工管理経験をお持ちの方も歓迎します。
歓迎
下記いずれかの資格をお持ちの方
・電気工事施工管理技士
・管工事施工管理技士
・電気工事士
・計装士
雇用形態
正社員 ※試用期間:3ヶ月
勤務地
北海道札幌市北区北九条西
岩手県盛岡市みたけ
宮城県仙台市青葉区一番町
茨城県水戸市千波町
栃木県宇都宮市不動前
群馬県高崎市問屋町
東京都江東区青海
石川県金沢市鞍月
新潟県新潟市西区流通
愛知県名古屋市中村区名駅南
静岡県静岡市葵区東静岡
大阪府大阪市中央区城見
広島県広島市中区中町
岡山県岡山市北区下中野
鳥取県米子市米原
山口県山口市小郡花園町
香川県高松市屋島西町字百石
福岡県福岡市中央区薬院
鹿児島県鹿児島市新栄町
沖縄県浦添市牧港
勤務時間
8:50~17:30
所定労働時間:7時間55分
休憩:45分
年収・給与

<総合職の場合>
年収:640万円~930万円
月給:31万6000円~42万9000円
※別途諸手当あり 
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※上記年収は、基本給×12ヵ月+賞与2回分+残業30H/月分含んだ金額となります。

<エリア限定職の場合>
年収:610万円~870万円
月給:29万7000円~39万6000円
※別途諸手当あり 
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※上記年収は、基本給×12ヵ月+賞与2回分+残業30H/月分含んだ金額となります。
待遇・福利厚生
賞与:年2回(7月・12月)※2024年度実績:6.05カ月分
※賞与は業績によって変動いたします

昇給:年1回(4月)
■保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■手当:通勤手当、育英補助給付金、出産祝い、結婚祝い、寮社宅、退職金制度、現場手当、出張手当
※育英補助給付金:お子様の扶養家族1人あたり1万円支給(18歳まで) 
(家族扶養には別途パナソニック健保の審査あり)
※現場手当は別途社内規定あり

■カフェテリアプラン制度 … 年間一定額付与されるポイント(7.5万円相当)を
各自のライフスタイルに合わせて利用することができます。

■社内製品従業員購入制度 … パナソニック家電製品を従業員特別価格にて購入可能です

■屋内禁煙(屋外に喫煙場所設置)
休日休暇
年間休日:126日(2025年度)

【休日・休暇備考】
・完全週休2日制(原則土日)、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、
 特別休暇(看護等・介護休暇、慶弔休暇、出産休暇、妊産婦障害休暇、ウェルネス休暇 など)
 ※(参考)2025年度長期休暇日数: GW休暇11日、夏季休暇9日、年末年始休暇9日

・年次有給休暇:入社時付与あり(入社日により、2~20日付与)
        *毎年7/16付で20日付与(勤続年数不問)
        *【取得単位】終日、半日、1時間単位 

・メモリアル休暇:一定勤続年数ごとに最大10日間の連続休暇を促進

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
ライティングシステム事業
 演出照明
 施設照明
 店舗照明
 スコアボード
ビルシステム事業
 ビルオートメーション
 空調自動制御
 セキュリティ
環境ソリューション事業
 内装
 太陽光発電
 音響映像
カスタマーサービス事業
 新築工事(設備納入)
 メンテナンスサポート
 改修工事(リニューアル)


同社はエンジニアリング業務を通して“エコでスマートなソリューション”を積極的に推進しています。
「エネルギーソリューション」、「快適ソリューション」、「安心・安全ソリューション」、「空間演出ソリューション」を
建物用途や規模などに合わせてご提案することはもちろん、新築時だけでなく、建物のライフサイクルに合わせた提案をしています。
さらに、全国規模で展開する充実のメンテナンスサポート体制を構築。
つねにお客様ニーズを先取りした最新・最適ソリューションをお届けすることで、快適、安心・安全なエコ社会づくりに貢献してきました。
設立
昭和56年5月
資本金
11億1,558万円
売上高
495.5億円 (2018年度)
従業員数
903名 (2019年3月末時点)
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社LRCreate
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-302553紹介事業許可年:2018年
設立
2015/3/13
資本金
5,000,000円
代表者名
山下 優
従業員数
法人全体:7名

人紹部門:7名
事業内容
有料職業紹介事業
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-302553
紹介事業許可年
2018年
紹介事業事業所
大阪、東京
登録場所
大阪本社
〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀3-5-9 NKビル
東京支店
〒105-0004 東京都港区新橋2丁目13-8 新橋東和ビル2階
ホームページ
https://lrcreate.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人