募集要項
- 募集背景
- 多様化する業務に対して、リソース不足を解消するため
- 仕事内容
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【配属先部門の担う役割】【入社後の具体的な仕事内容】
予算・決算、財務、税務などの企業経理に関する業務全般を行います。
原動機事業に関する予算策定とフォローおよび決算(原価計算を含む)に関する業務をご担当いただきます。
決算業務においては、各部門と協働しながら原価計算をはじめとした実績値の算定、予実管理を行っていただきます。
また、戦略に関するフォローなどを行っていただく場面もあります。
【仕事の進め方】
基本的には上司指示のもとご担当いただく業務を遂行いただくことになりますが、内容確認や精査の過程において、他部署の方や自部署メンバーと連携して業務を進めることがあります。
【出張の有無】有
【転勤】有
【事業の目指す姿】
◆ 推進機関のGHGネットゼロ・システムを提供するリーディング・カンパニー
◆ 推進機関の遠隔監視・自動制御による機関室無人化・自動運航の一翼を担うソリューション・カンパニー
◆ ものづくり事業を復権し、自動化・省力化の加速により、ものづくりに従事する人の満足度を向上する
- 応募資格
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- 必須
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・経理のご経験をお持ちの方
・原価計算のご経験をお持ちの方
- 歓迎
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・簿記、建設業経理士の資格
・TOEIC600点以上の英語力をお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
・雇用期間:期間の定めなし
・試用期間:有(3ヶ月)
- ポジション・役割
- 担当者レベル
- 勤務地
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熊本県玉名郡(JR長洲駅 ■電車の場合JR長洲駅からタクシーにて約5分。 ■自動車の場合。九州自動車道南関I.Cから約40分。菊水I.Cから約45分)
マイカー通勤可
敷地内禁煙(喫煙場所あり)
- 勤務時間
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休憩時間:60分
全社平均残業時間月16.8時間(2024年度実績)
フレックスタイム制:有 フルフレックス
<標準的な勤務時間帯>8:00~17:00
※試用期間中はフレックスタイム制適用外
- 年収・給与
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年収:420万~820万円(月給制)
月給:23万~45万円
賞与:年2回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当:全額支給
昇給:年1回 7月 ※係長クラス以上は評価による洗い替え方式
社会保険:健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
定年:有 65歳
再雇用制度:有
退職金制度:有
在宅勤務制度:有
- 休日休暇
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完全週休2日制(休日は土日祝日)
年次有給休暇:入社時期に応じて社内規程に基づく日数(2~22日)を付与したうえで、入社翌年度の4月1日に新たに22日を付与します。
夏季休暇/慶弔休暇/有給休暇/産前・産後休業(取得実績あり)/育児休業(取得実績あり)/介護休業(取得実績あり)/メーデー/リフレッシュ休暇
年間休日:125日
- 選考プロセス
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応募→書類選考→適性(性格)検査→面接1?2回(対面/Web)→内定
※場合により、面接や面談を追加で実施する場合がございます。
