募集要項
- 募集背景
- 後継者採用・育成
- 仕事内容
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一度に担う業務ではなく、最終的に習得いただきたい業務イメージです。
■財務経理業務・日次処理（会計処理、入出金処理等)・月次決算・年次決算・資金対応
■人事労務業務・給与計算・社保手続き・年末調整・規程、評価制度運用・各種労務対応・行政対応
■総務・法務業務・規程管理・購買管理・資産管理・会社法、事業法令対応
■その他・業務改善・コストダウン提案・組織マネジメント業務・経営マネジメント業務
【キャリアイメージ】現在のスキル状況を基礎として、未経験業務については、中長期的に経験を積んでいただき、幅と深さを備えたグループ管理統括本部の幹部職を目指していただきます。グループの事業内容と業務の理解を深めるため、グループ各社へ出向しての実務業務を想定してます。
- 応募資格
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- 必須
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・「会計」「人事」「労務」「法務」いずれかの経験があり、今後、経営管理業務全般を習得したい方
・幹部職、取締役を目指したい方
・専門学校卒以上
- 雇用形態
- 正社員 試用期間3ヵ月
- ポジション・役割
- メンバー 事務職 一般職
- 勤務地
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東京都千代田区外神田3丁目
JR線 秋葉原駅 徒歩4分
- 勤務時間
- 9:00～18:00 休憩60分 （実働8時間）
- 年収・給与
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490～600万円 35～43万円
(1)固定残業手当を除く月額基本給：303,200～372,500円
(2)固定残業代： 時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の時間外手当として、46,800～57,500円を支給
(3)20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給
- 待遇・福利厚生
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企業型確定拠出年金制度、誕生日プレゼント、グループ部活動（ゴルフ部、釣り部、農園など）
昇給年1回7月
- 休日休暇
- 土日、祝日、夏季休業、冬季休業 年間休日121日
- 選考プロセス
- 面接2回程度（目安）
