募集要項
- 仕事内容
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■ 具体的な仕事内容
１）巡回
セキュリティプランニングに基づいて、ご契約先の施設を点検し、安全確認を行い、
問題がある場合については適切に処置し、適正化する業務です。
2)出入管理
ご契約先において、人、車、物の出入りを管理し、犯罪や事故の発生を未然に防止する業務です。
3)緊急対処
派遣されたご契約先に何らかの異常が発生した場合、その異常の原因、状況を確認し、正常化する業務です。
4)設備監視
ご契約先の防災センター内の各種設備の監視及び異常発生時の対応業務です。
※機器のランプ・シールを識別し、的確に対処する必要がある為、業務に支障のない程度の色覚能力が必要です。
※変更範囲：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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高卒以上
普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
※未経験者、Ｕ・Ｉターン歓迎！！
■ 未経験者歓迎！
入社時の新入社員研修を皮切りに、入社後にも様々な教育制度で手厚いフォロー。
経験やスキルがなくても、安心してご応募ください！
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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【勤務地】
応相談
※全国転勤あり・なしを選択できます。
※（変更の範囲）
・全国転勤ありの場合：会社の定める場所
・全国転勤なしの場合：配属先の都道府県および隣接県（但し、左記以外への期限付異動を命じることがある）
- 勤務時間
- 週39時間を基準とした１ヵ月単位の変形労働時間制（交替制）
- 年収・給与
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【給与例】
東京・成田空港／月給25万5100円以上
埼玉・千葉・神奈川／月給24万8600円円以上
※一部地域除く
※一律手当含む
※超過勤務手当別途支給
※18歳・自宅通勤の場合
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
独身寮あり（東京、愛知）
財形制度
社宅制度
社員持株会制度
団体生命、損害保険
直営保養所（全国3ヶ所／軽井沢、御殿場、名張）
提携保養施設
提携スポーツクラブ
退職金（年金通算制度導入）など
- 休日休暇
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公休 月4～10日（2月は4日以上）
明休 月11日以内
フレックス休暇（最長10日間及び6日間の連続休暇）
リフレッシュ休暇（勤続年数に応じ2週間の連続休暇）
有休（積立制度あり）、慶弔、介護休暇 など
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ オンライン選考（適性検査・面接） ⇒ 対面選考（適性検査・面接） ⇒ 内定
※地域によって異なる場合がございます
