募集要項
- 募集背景
- 新規事業の立ち上げの為
- 仕事内容
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※下記業務を、スキル・ご経験に合わせてご担当いただくことを想定しております。
・犯収法および金融庁マネー・ローンダリング/テロ資金供与対策ガイドライン等に準拠した全社態勢（金融犯罪コンプライアンスプログラム）の企画・導入・運用
・新規サービスやビジネス拡大時のリスク評価・対応方針の策定
・法令・ガイドラインの改正動向の常時モニタリングと、必要な規程・業務フロー等の改定
・営業部門やシステム部門等、関連部署との協働による高リスク業種・業態等に対するリスク低減策の検討・導入
・親会社・グループ会社や外部パートナーとの方針調整・情報共有
・監督当局・監査法人対応、各種届出・報告業務、指摘事項への改善対応
・社員・関係者向けの教育、研修、ガイドライン策定
・金融犯罪対策関連プロジェクト、体制強化施策の推進
（変更の範囲） 有り
- 応募資格
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- 必須
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・金融機関におけるコンプライアンス、金融犯罪対策等の実務経験をお持ちの方（2年以上目安）
・関係法令・ガイドライン（犯罪収益移転防止法・FATF基準等）に関する知識をお持ちの方
・金融犯罪対策・AML/CFT関連業務または規程・フロー等の企画遂行経験をお持ちの方
・複数部門と連携した業務推進・改善の経験をお持ちの方
- フィットする人物像
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■指示待ちではなく、自発的に業務に取り組める方
■積極的に幅広い業務に取り組んでいただける方
■自分から課題を発見し、その解決まで進んで実行する方
■高い向上心を持ち、常に勉強を続けスキルアップに努めることができる方
■組織内外との協調性を尊重して働くことができる方
■コミュニケーションスキルが高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都品川区 ※ハイブリッド勤務（出社と在宅を併用 ※配属先により一部例外有）（変更の範囲） 有り
- 勤務時間
- フレックスタイム制あり（コアタイム10:00～16:00）
- 年収・給与
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年収：850万円 ～ 1,250万円
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費：全額支給
保険：健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙（喫煙施設有）
- 休日休暇
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休日：土、日、祝日
年間休日：120日
休暇：年末年始休暇、有給休暇 など
- 選考プロセス
- 書類選考、面接（複数回）
