募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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営業・サポート・マーケティング部門から顧客ニーズを吸収し、顧客視点で開発を進めます。事業部（ビジネスサイド）と開発チームで連携し、要件定義～リリースまでを一貫して自社で行います。
1.開発チームのマネジメント業務
- 7～10名のチームのマネジメント、チームの方針決定
- 開発進捗管理、タスクアサイン（リソース管理）、人事考課、1on1面談
2.目標管理による開発プロジェクトマネジメント業務
- 開発生産性などKPIを用いたチーム状態の把握と早期アクション（PDCAサイクルの推進）
- リリースに関わる部内外の関係者との業務調整、交渉
- 品質管理、コスト管理、スケジュール管理、外注活用等の基本的なプロジェクト管理業務
3.メンバーの育成
- 育成カリキュラムの作成/改訂
- チームメンバーの指導/フォロー（技術面および行動面）
（変更の範囲） 有り
- 応募資格
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- 必須
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・Webアプリケーション開発経験をお持ちの方
・開発マネージメント・管理経験をお持ちの方
・メンバー育成経験をお持ちの方
・語学力：不要
- フィットする人物像
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■さまざまな部署の人の意見を調整し、プロジェクトを推進していく能力のある方
■仕事に対して責任感を持ち、業務を遂行する方
■コミュニケーションスキルが高い方
■自身の市場価値を高めていきたいとお考えの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市（転勤なし）（変更の範囲） 有り
- 勤務時間
- 9:00～18:00
- 年収・給与
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年収：968万円 ～ 1,268万円
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費：全額支給
手当：家族手当、役職手当、赴任手当、出張手当 など
保険：健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
その他：従業員持株制度、資格取得(自己啓発)奨励金制度、慶弔見舞金制度、再雇用制度 など
受動喫煙防止措置：屋内禁煙
- 休日休暇
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休日：土、日、祝日
年間休日：120日
休暇：夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇 など
- 選考プロセス
- 書類選考、面接（複数回）
