募集要項
- 募集背景
- 2025年に住友林業グループの一員になり、さらに事業成長中の企業。不動産再開発に取り組んでいただくメンバーを増員募集いたします！
- 仕事内容
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【不動産業界経験者であればOK！】■低層マンションブランドLEGALAND（リーガランド）などを展開するマンションディベロッパーの開発営業■
オフィスビル・ホテル・マンションなどの用地仕入～販売までを一気通貫でお任せします。
一方で働き方は全社で負担のないよう推進しています。
▼入社4年半のプレイヤーが取締役に抜擢された実績あり▼
クリアで明確な評価基準を設けており、実力を正当に評価する体制が整っています。そのため目指せるキャリアパスは課長、部長、取締役まで、どこまでも上を目指すことが可能です。
もちろん、プレイヤーとしても年収1000万円以上がめざせる環境です！
▼メンバー同士で支えあいながら成長していく社風▼
チームで目標数値の達成を目指していく体制のため、ナレッジ共有などを活用してお互いを高め合いながら成長していく社風です。また不動産の仕入れから開発、販売まで一気通貫して携われる業務幅の広さや意思決定までのスピード感が特徴で、自己成長のために当社へ入社を決めた大手企業出身者も多数おります。
＜業務内容＞
◆開発用地の情報収集
◆不動産開発営業業者や仲介業者への営業活動
◆企画検討から用地購入（契約）
◆設計、工事、竣工過程のチェック
◆建設完成後の販売
～会社について～
自社ブランドマンションはじめ不動産開発・賃貸・仲介・PMまで一気通貫の不動産コンサルティング事業を展開。
大阪・東京で事業を展開する強みを発揮しシェア拡大中。
2025年5月より住友林業株式会社のグループ会社となりました。
★職場の雰囲気について
社内は明るく活気のある雰囲気です。
役職や入社年次に関係なく、お互いの経験や知識を積極的に共有するフラットな組織のため、コミュニケーションは活発です。
気さくで穏やかな性格の社員が多く、馴染みやすい！
- 応募資格
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- 必須
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＊不動産業界での何らかのご経験（業種不問）
- 歓迎
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＊宅地建物取引士の資格をお持ちの方
＊大手ディベロッパー経験者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 18歳～35歳程度を想定 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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＊明確な評価基準のもと、実力を発揮して働きたい方
＊常に積極性をもち、周囲と協力して成長していきたい方
- 雇用形態
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正社員
【試用期間】3か月（試用期間中の待遇に変更なし）
- ポジション・役割
- 東日本営業部 不動産用地仕入、不動産開発推進
- 勤務地
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東京都港区虎ノ門1丁目2番8号
虎ノ門琴平タワー 7階
◆東京メトロ銀座線虎ノ門駅 徒歩1分
◆東京メトロ丸ノ内線霞ヶ関駅 徒歩5分
※転勤な当面なし
- 勤務時間
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◆勤務時間：フレックスタイム制（標準的な勤務時間：9:30～18:00）
◆実働時間：7時間30分
◆休憩：60分
◆補足：時短勤務相談可
◆残業：月20時間程度
【フレックスタイム時間帯詳細】
始業：5:00～11:00／終業：14:00～22:00／休憩：12:00～13:00
- 年収・給与
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◆月給：300,000円～400,000円
※月給はスキル・経験により決定
※月給は固定残業代を含む（超過分は残業代を別途支給）
※別途各種手当あり
◆想定年収：4,500,000円～6,000,000円
＜モデル年収＞10,000,000円（30代／入社7年目／不動産仲介業経験者）
◆賞与：あり（4月、10月／昨年度実績：1.5ヶ月×２回）
◆昇給：あり（8月）
◆交通費：一部支給（上限50,000円／月）
◆社会保険 雇用保険 労災保険 完備
- 待遇・福利厚生
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◆出産・育児支援制度（全従業員利用可）
◆有給休暇（入社6ヶ月後に10～20日付与）
◆介護休暇
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇、育児休暇（両方取得実績あり）
【福利厚生の補足事項】
◆人間ドック、女性検診の費用補助
◆インフルエンザ予防接種費用補助
◆自己啓発サービスの利用
◆キャリアアップ奨励金 ※資格合格後に奨励金を支給（規定有）
◆資格取得支援制度（全従業員利用可）※資格合格後に奨励金を支給（規定有）
◆資格手当（宅地建物取引士：30,000円/月 1級建築士：50,000円/月）
◆継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）70歳まで
- 休日休暇
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◆完全週休2日制（土・日）、祝日
◆年間休日：130日
◆GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇（それぞれ平均8連休）
- 選考プロセス
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■本募集は人材紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご対応となります。
【 エントリー後の流れ 】
求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます（初回カジュアル面談）
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弊社キャリアアドバイザーとのキャリア面談（来社もしくはWEB面談）を実施
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【 企業選考 】
書類選考
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一次選考
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最終面接
※面接は2回を予定（筆記試験はございません。）
※選考回数、内容は状況に応じて変更の可能性がございます。
