募集要項
- 募集背景
- 同社は今後FinTechを使った新規事業を展開していく予定で、デジタル戦略推進部を新規に立ち上げ、戦略を練っていく段階にあります。プロジェクトの立ち上げフェーズのため、部長、もしくは課長を募集します。
- 仕事内容
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同社の経営方針に基づくデータ利活用戦略の立案と推進、データを活用した業務プロセスの改善、データマネジメントに関連する業務およびこれらを担う人材の育成に関連する業務を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
以下の業務のマネジメントを行っていただきます。
■経営判断、業務運営に資するデータ管理態勢の構築
■全社的なデータ利活用推進に向けた企画・実施
■経営判断に活用する市場・顧客・自社ビジネスに係る分析
■データベース基盤、ITを活用した分析の実施、レポートの作成・運用
■データ基盤で管理するデータの整備・収集およびデータ品質の維持・統制
■データ基盤の安定性・堅確性・効率性を担保した保守・運用
■データ利活用人材の育成企画および育成プログラムの実施
■データ利活用に関わる新たなテクノロジーの研究
【同社について】
通常、銀行では社員の意見や考えが営業手法や商品企画に反映しづらい傾向があると言えます。
しかし、同社はオリックスグループの一員として顧客にとってより分かりやすく身近な銀行となり、従来の銀行には無い“しなやかな発想”ができる銀行として、柔軟な対応力や商品力により顧客のニーズに応えています。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
デジタル戦略推進部／デジタル推進チームに配属予定です。
部門全体：22名
チームメンバー：8名
※組織詳細等は選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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ラインマネジメント経験をお持ちの方で、以下のいずれかの要件を満たす方
■金融業界におけるデータ利活用戦略の立案・実行経験
■データ分析プロジェクトへの参画経験
■データアーキテクチャ設計経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区芝3-22-8 オリックス乾ビル
都営三田線「芝公園」駅A2番出口より徒歩1分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間～40時間
※1日の標準労働時間が7時間のため、法定外残業時間は実質10～20時間／月です。（1日30分～1時間程度）
- 年収・給与
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年収：1000～1300 万円 月給制 基本給：550000円～770000円
残業代：全額支給
変動手当：住宅手当 ※同社規定あり
寮社宅 借り上げ社宅制度あり ※同社規定あり
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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退職金制度：確定給付、確定拠出年金（日本版401ｋ）
その他制度：
■リフレッシュ休暇取得奨励金 ■自分磨き制度 ■育児休職制度 ■介護休職制度 ■職種転換制度
■ORIXグループ保有施設 ■持株会制度 ■スポーツクラブ優待 など
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,GW休暇,産前・産後休暇,介護休暇,育児休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回 （適性検査 あり）
書類選考→一次面接（採用担当・現場部長／課長）＋WEB適性検査→最終面接（人事部長・現場役員）→内定
※選考フローは変動の可能性があります。
