募集要項
- 募集背景
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★創業1801年、企業として220年以上の長い歴史のある会社です
★10年に3回のジョブローテーションで理想のキャリアを実現
★年間定着率95%／年間休日120日／オンライン面接対応
- 仕事内容
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当社にて不動産売買・企画業務に従事頂きます。《業務内容》
・企業価値を最大化するため、当社及びグループ保有不動産の最適化 / 戦略的な売買 / 有効活用
・当社及びグループにおける土地や不動産の購入、賃貸、有効活用の提案、売買契約の対応
・当社が所有する不動産資産の保守・修繕・管理や行政手続き
《入社後に関して》
現在、総務部不動産チームは40代～50代の３名体制で構成されております。
当社が所有する不動産資産の売買や賃貸の検討、利活用をはじめ、保守、修繕といった管理まで幅広く対応頂きます。
ご担当頂くのは鈴与及びグループが所有している物件となります。
《社風》
・離職率約5%と低く、穏やかで真面目な社員が多い会社です。
・「日本一働きやすい/日本一働きがいのある物流会社」という目標のもと、ウェルビーイングの実現を目指し、オフィスリノベーションや、働き方改革推進室を設立し業務のデジタル化・標準化を推進しています。
《充実の教育体制》
・入社後一週間の座学研修に加え、年次研修、職務別研修、自己啓発研修を通じて社員の成長をサポートします。語学や外部講習への支援も充実しており、グロービスの研修も利用可能です。
・ユニークなキャリア採用者研修: 年2回開催される研修では、社員同士が仕事での喜びや苦労を共有し、転職者同士の横のつながりを深めます。これにより、安心して連携できる環境を構築しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・四年生大学卒業以上
・社会人経験1年以上
・事業会社において自社物件における不動産管理等の実務経験を有する方
- 歓迎
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【歓迎要件】
・宅地建物取引士資格保有者
- 雇用形態
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正社員
試用期間：有（6か月※待遇変更なし）
- 勤務地
- 静岡県静岡市清水区入船町11-1
- 勤務時間
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9:00～17:50 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
- 年収・給与
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年収：425万円～560万円
月給：23.5万円～28.6万円
※経験に応じて支給いたします。モデルケースもご参考にご覧ください。
※昇給：年1回（4月）
※賞与：年2回（7月、12月）
【モデル年収】
440万円/25歳(入社3年目)※
495万円/30歳(入社7年目)※
560万円/35歳(入社12年目)※
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※時間外勤務手当を含めた想定年収です。通勤手当、家族手当等の諸手当は規定に応じ別途支給します。
- 待遇・福利厚生
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雇用保険,健康保険,労災保険,厚生年金
交通費支給：上限5万円
家族手当：配偶者・扶養家族
住宅手当：自己所有・親名義・自己賃借
資格手当
役職手当
時間外手当（全額支給）
社宅・独身寮完備（入居制限及び一部自己負担あり）
確定拠出年金
確定給付企業年金
退職金
財形貯蓄制度
自己啓発・資格取得奨励制度
慶弔見舞金
定期健康診断
各種保養施設
各体育・文化クラブ活動
- 休日休暇
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年間休日120日
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年末年始（4日）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、リフレッシュ休暇、裁判員休暇、生理休暇、その他特別休暇
年間有給休暇：初年度12日～最大22日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
- 選考プロセス
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書類選考（履歴書・職務経歴書）
1次面接 WEB
2次面接 WEB
3次面接 対面 ※交通費・宿泊費支給（規定あり）
※適宜、複数の適性検査・筆記試験を実施いたします。
